朱标心中思索，他从火器学院缓缓离开，他确实好久没有前往后世了。
该去一趟了。
上一次前往后世，陆师嘱咐的事情他基本上都完成了，现在虽然确实感到累，忙。
但也不知道接下来该做什么了。
火器，应该不仅仅只发展到这一步就结束了吧，是否可以向陆师，讨要更高级的火器制造方法？
第133章 利用火器改变国策发展力量！
太子朱标无论何时，都算是一个自由人。
简单的来说，就是没有任何约束。
无论是以前还是现在。
其实后世说的也算是没有任何错的地方，他这个太子在明朝初期，算得上权势很大了，他无论前往任何地方，哪怕消失个一两天，只要最后能够安全回来，都不会出什么大事。
所以太子朱标在忙完最近的各种事情后，就前往了后世一趟。
渐渐的，陆煊发现自己的家里最近慢慢的又变热闹了起来，他知道这是因为四位太子前段时间在忙碌，也就是正正好好在这这段时间，各种事情都忙完了。
在后世的时间流速，也就是陆煊的时间观念里，前一位太子刚刚离开没有多久，太子朱标就来了。
朱标依旧是那个朱标，即使借助陆煊的帮助，在明朝将火器发展到了一个很先进的地步，依旧没有忘了对于陆煊的尊敬。
来到后世陆煊家里，上来依旧是带来了两件洪武时期的特制瓷器。
然后又对陆煊恭恭敬敬的行了一个大礼。
“陆师，目前明朝时期的火器学院建造，已经基本完成了，也基本上没有出现过任何意外的状况，我这次来，是想请教，接下来该怎么做。”
“是否可以尝试发展、打造更加先进的火器了？”
朱标将自己的来意说出，闻言陆煊心中思索着。
其实，明朝的火器还可以继续发展。
只要不涉及太高级的科技，那么利用火药等技术，即使是明朝这种‘古代封建王朝’，也能打造出类似一战时期的强大火器，甚至各种重大机枪。
因为在他的帮助下，目前朱标所在的明朝事情，所掌握的火器已经达到了清朝末期的标准。
而清朝末期，距离一战，并没有多长时间。
增加一个置换概念，既然太子朱标所在的明朝时期，与清朝末期的火器技术相同，而清朝末期距离一战时期并不遥远，置换、换算一下。
也就相当于，目前太子朱标所在的明朝时期，距离一战时期并不遥远，可以说这些年完全足以让明朝时期的火器发展，堪比一战！
并且，这个速度还要增加。
可能有人认为，即使古代掌握了现代的技术，想制造出类似现代的杀伤力武器，也是很困难的。
不，绝对不是这样。
反而会更加容易。
确实会有许多技术上面的难以克服的地方。
但要知道，古代封建王朝，完全是属于帝王意志操纵整个帝国的王朝，也就是朝廷决定下达什么命令后，整个帝王的全部力量将会集中在一切，而将整个大明王朝的帝国力量全部汇总在制造火器方面，绝对会更加迅速，快捷。
想了想，陆煊搜索资料，准备直接让太子朱标在明朝时期，加快制造相当于一战时期的各种强大火器！
“这个，先制造这个火器，马克沁重机枪！这种火器在现代之前，也就是一战中最具代表性的重机枪之一，其采用水冷式设计，能够保持长时间的连续射击；理论射速可达每分钟 600发，实际战斗中射速也能达到每分钟 200 - 300发左右。”
“然后就是勃朗宁 M1917重机枪，勃朗宁 M1917重机枪也是一战中的优秀武器，它采用气冷式设计，相比水冷式的马克沁重机枪，在重量和机动性上有一定优势，该枪口径为 7.62毫米，使用 250发弹带供弹，理论射速也能达到每分钟 500 - 600发；它的可靠性较高，在一战后期成为重要装备。”
目前，陆煊并没有准备让太子朱标打造特别先进的火器，还是那句话。
一步一步来。
不能太急了。
毕竟，太子朱标有着很充足的时间，他比其他三位太子都不需要着急。
陆煊很有兴趣的，就是大炮了。
枪，终于无法与大炮相提并论。
先将这两款机枪打造，然后主要就是打造大炮。
想了想，陆煊看向太子朱标道：“首先就是75毫米口径火炮，这是现代某国发明的施耐德 75毫米火炮，是一战中使用非常广泛的一种火炮。”
“这种火炮具有射速快、精度高、机动性好等优点，该炮采用液压驻退复进系统，能够在射击后快速复位，提高了连续射击的能力，其最大射程可达 11公里左右，可以为步兵提供有效的火力支援，在阵地战和攻坚战中发挥了重要作用。”
经过陆煊的资料搜索，其实还有一款火炮很是不错。
适合当前的明朝。
那就是150毫米口径榴弹炮。
150毫米口径的榴弹炮是一战中各国军队的重要重型火力，它的炮弹威力巨大，能够对敌方的工事、阵地造成严重的破坏，这种榴弹炮的射程较远，一般在 10公里以上，可以在远距离上对敌人进行打击。
sFH 18 150毫米榴弹炮就是其中的优秀代表，它的性能出色，在战争中被广泛使用。
还有冲锋枪。
陆煊都不敢想，如果大明军队人手一支冲锋枪，那该是一副多么震撼的画面？
陆煊建议打造的，是MP18冲锋枪。
也是西方某国发明并率先投入实战，是世界上第一种真正意义上的冲锋枪，它采用 9毫米口径，发射手枪弹，使用容量 32发的蜗牛型弹鼓供弹，其射速较高，在近距离战斗中能够迅速倾泻大量子弹，形成强大的火力。
还有M1912大型火焰喷射器，一战的火焰喷射器，其中 M1912大型火焰喷射器是其重要装备，这种火焰喷射器的燃料罐较大，能够容纳较多的燃料，喷射距离较远，可达到 20 - 30米。在堑壕战等近距离战斗中，火焰喷射器可以对敌方的工事、掩体和人员造成巨大的伤害和心理震慑。
说完这些，陆煊脸色认真了很多。
“火器发展到这一步，你该利用其，让朱元璋把惩治官吏的想法改变了。”
这也是陆煊的目的之一，并且对此他已经详细制定了方案。
朱标可以向朱元璋详细说明火器在国防上的重大意义，比如，展示一些简单的火器模型或试验，向朱元璋解释拥有先进火器能够极大地增强明朝的军事力量，使其在面对外部威胁时更具优势。
指出北方的游牧民族如果侵犯，先进的火器可以在城防、野战等方面给予敌人沉重打击，比起单纯依靠传统的刀剑弓弩，火器的威力和震慑力不可同日而语。
这样一来，朱元璋的关注点会从对官吏的严格管控转移到国家的军事防御和安全上，从而为后续劝说其改变对官吏的态度打下基础。
朱标可以进一步将火器的发展与国家的稳定联系起来，向朱元璋分析，当明朝拥有强大的火器力量后，国内的一些不稳定因素也会因忌惮朝廷的军事力量而不敢轻易妄动。
一些潜在的叛乱势力或者地方豪强，在面对强大的火器装备的官军时，会放弃反抗的念头，如此，国家可以减少对大量官吏严格监管和惩罚的依赖，通过强大的军事威慑来维护国家的稳定，让朱元璋认识到发展火器对于国家长治久安的重要性，进而思考对官吏管理方式的调整。
还要向朱元璋说明，火器的发明和改进需要大量的专业人才，而这些人才不仅仅存在于军队中，也可能隐藏在官吏队伍里，一些官吏可能对机械制造、火药配方等方面有一定的了解或研究，如果对官吏一味地严格惩罚，可能会导致这些潜在的人才因恐惧而不敢发挥自己的才能，甚至可能会流失到其他地方因此，为了火器研发的顺利进行，需要对官吏采取相对宽容的态度，鼓励他们积极参与到火器相关的工作中来。
提议在朝廷中营造一种鼓励官吏参与火器研发的氛围，对于提出有益建议或有实际贡献的官吏给予奖励和表彰，向朱元璋解释，只有在相对宽松的环境下，官吏们才会敢于尝试新的事物，积极为火器的发展出谋划策。
通过这种方式，让朱元璋看到宽容对待官吏对于国家重要事业发展的积极影响，逐渐改变他对官吏的严格惩罚的想法。
还有就是对比历史案例，说明严苛治理的局限性和新方法的优势。
分析前朝教训，朱标可以收集历史上一些朝代因过度严苛治理官吏而导致的不良后果的案例，向朱元璋讲解，打个比方，秦朝的严刑峻法虽然在一定时期内维护了统治秩序，但最终却引发了人民的反抗，导致了王朝的迅速灭亡。
而那些采取相对宽容政策、注重官吏培养和激励的朝代，如汉朝的文景之治时期，国家则实现了繁荣昌盛，通过对比，让朱元璋认识到过度严苛的治理方式可能会带来的隐患，以及宽容政策的潜在优势。
结合火器的发明和发展，向朱元璋说明，现在是一个新的时代，拥有了新的技术和机遇，如果仍然沿用过去的严苛治理方式，可能会阻碍国家的发展。而通过发展火器技术，采取更加灵活、宽容的官吏管理方式，可以激发官吏的积极性和创造力，为国家的发展带来新的动力。
随着火器技术的发展和应用，国家的军事力量得到增强，国家的安全环境也会得到改善，朱标可以借此机会向朱元璋建议，对一些经济制度进行调整，比如适当提高官吏的俸禄，向朱元璋解释，官吏们在生活有了保障的情况下，会更加安心地为国家服务，减少贪污腐败的现象，同时，提高俸禄也可以吸引更多有才能的人加入官吏队伍，为国家的发展提供更多的智力支持。这样既能够改善官吏的生活状况，又能够提高国家的治理效率，实现国家的长治久安。
在火器技术不断发展的背景下，提议建立一套与火器研发和应用相关的官吏考核制度。
对于在火器项目中表现出色的官吏给予晋升和奖励，对于那些不积极参与或者阻碍火器发展的官吏进行相应的惩罚，通过这种方式，既能够激励官吏们积极参与国家的重要事业，又能够保证官吏队伍的素质和能力，从而实现国家的有效治理，这样的考核制度可以作为对朱元璋传统严格惩罚制度的一种补充和改进，让朱元璋看到新的制度对于国家治理的积极作用，逐渐改变他的想法。
听完这些后，朱标不由自主的道：
“借此，我也可以招揽力量。”
他的想法很简单。
利用这些，他可以安排专业人员对火器的性能和使用方法进行详细讲解，解答将领们的疑问，让他们对火器有更深入的了解。
向将领们阐述发展火器对国家军事战略的重要意义，强调火器在未来战争中的主导地位，以及掌握火器技术将为国家带来的战略优势，例如，可以提及火器可以改变传统的战争模式，使军队在战场上更具主动权。
然后就是提供优厚待遇与支持，给予参与火器发展的将领丰厚的俸禄和赏赐，可以根据将领的职位和贡献程度，制定不同级别的奖励标准。
为将领提供先进的火器装备和技术支持，确保他们的部队能够及时配备最新的火器，并且有专业的技术人员对他们进行培训和指导，提高他们使用火器的技能。
鼓励将领们勇于尝试新的战术和战略，将火器与传统兵种相结合，创造出更具威力的作战方式，设立军事创新奖励机制，对提出有价值创新方案的将领进行表彰和奖励。
培养将领们的团队合作精神，让他们明白火器的发展需要各方面的配合。可以通过组织军事演习和团队建设活动，增强将领们之间的信任和协作能力。
建立良好的上下级关系，尊重将领们的意见和建议，让他们感受到自己在火器发展中的重要性。同时，上级领导也要给予将领们充分的自主权，让他们能够在战场上灵活运用火器。
若是和他想的一样。
那么，他完全可以借助这个机会掌握浑厚的力量。
第134章 焚书之事！法家与儒家的真正交锋！
太子朱标在请教完这一切后，就随着离开了。
陆煊的生活自然恢复了以往，不过他能感觉到，很快又有太子要来了，估计扶苏和刘据那边的事情也差不多忙完了吧。
目前来说，四位太子中，除了太子朱标那边的方案改变了许多，其他三位太子大概率还是要造反的。
其中，李承乾和刘据是毋庸置疑的，仅仅是他们的父皇不喜欢他们，这一点就足以让他们想要继承皇位的情况下，不得不反。
而秦朝那边，扶苏的情况虽然和刘据、李承乾不同，但秦始皇活不了多久了，扶苏即使不造反，也要掌握一定的力量，才能自保，从而继承皇位。
心中思索间，陆煊继续开始打起自己的游戏。
同一时刻的秦朝。
扶苏这边干劲十足，同时他也知道了何为忙碌，最近他负责的事情实在是太多了。
不但要负责三关和驰道的修建。
还要继续操弄隐藏在大秦境内的六国参与势力。
并且焚书坑儒的事情很快就要发生了，嗯，坑杀儒生的事情可能还要等一段时间，但焚书很快了，这段时间他想方设法的联络各方关系，并且按照陆煊给自己制定的方案，在不断的进行着。
也算是有一定的成功。
其实这段时间，扶苏还是发现自己获得了不少好处的。
因为由他负责修建三关和驰道，这就必然需要他掌握一定的力量，他本身就是有贤明、善良的名声在外，而修建三关和驰道的过程中，很是宽厚对待黔首，这也导致他的名声越来越好。
好处多多，有些对于他有益的地方，可能在陆师眼中不算什么，但当他真正的去做这件事情，还是能够感受出来的。
随着时间的推移，扶苏正在忙碌着这些，终于，那件事情发生了。
这一日。
秦朝朝堂。
原本是很平静的一日，由于之前秦朝到底是进行分封制还是郡县制度，始皇帝一直没有决定下来，因为两方势力依旧在对抗着。
扶苏的这第三个方案，也就是郡县制度和分封制度同时进行，很有可能施用。
但这并不代表着，以左丞相李斯为首的法家力量，和以淳于越为首的如儒家力量，就停止下来了相互攻伐，几乎每一日的朝堂上，两方势力都会互相提出或多或少，可大可小的建议。
这些建议的，大部分看起来都是对于皇帝，对于秦国的好事，但若能仔细揣测的话，会发现大部分都是攻击对方的杀招。