这一刻，不知道多少人的心里，萌生了想去给舒志强当店长的想法。
舒志强微微一笑，继续说道：“所以，各位还觉得我说的涨工资是开玩笑吗？”
闻言，在场所有人都摇了摇头。
开玩笑，人家几千块都给了，店里一个打杂的就五六十了，还差你十块八块的？
舒志强满意的点了点头，接下来说出的话让所有人都是一愣。
“食品厂所有的岗位工资我都会涨，但是想拿到这些工资。就得拿出你们的本事！”
第268章 竞争上岗，抗议？
“舒老板，你这是什么意思？”
听到舒志强的话，所有人的心里都很是不解。
什么叫给所有岗位涨工资，又需要拿出本事才能拿到？
这又不是打架，还要去抢才行。
“什么意思？就是给你们一个展现自己的机会！”舒志强目光如炬，语气铿锵有力。
他看着所有人，大声喊道：“我刚来食品厂，对大家并不了解！”
“所有大家想从我这拿到高工资，就得拿出你们的本事；
从现在开始，我要拿出一个颠覆你们认知的规章制度；
你们拿的将不是死工资，而是做得多赚的也就越多；
只有o要你们有本事，也能拿到和蒋厂长一样甚至更多的工资；
每个车间都会立一个展示牌，讲你们所有的付出记录在上面；
排在展示牌前几名的，我会拿出高额福利奖金奖励给他们；
总之就是一句话，能者多劳，多劳多得，不劳不得。”
简简单单的一番话，在所有人心里掀起一阵滔天骇浪。
一直觉得自己怀才不遇，胸有大志不得施展的员工纷纷在心里升起一丝希望。
而那些好吃懒做磨洋工，一直消极怠工的员工则一脸惶恐。
其中以李朝阳之最，他脸上的颜色都从红润瞬间变化成苍白。
所有人都知道，他是最能磨洋工和耍心眼的一个。
这个车间主任的位置，也不是通过对厂里有什么贡献得来的。
一但实行舒志强口中的计划，他赚的将会是所有人里最少的。
可他们不知道舒志强说的话是真是假，所以不少人的心里都抱有质疑。
这不，立刻就有人起身喊道。
“舒老板，现在厂里效绩非常的不好，工资都快发不出来了；
你现在说是多做多得，要是到时候我们做了你不给钱怎么办？”
这话仿佛说中了所有人的心声，很多人都认同的点了点头。
听到这话的舒志强侧头看了一眼蒋跃进，询问道：“员工上个月的工资没发吗？”
蒋跃进沉默了三秒，点头道：“上个月的发了，这个月的就说不准。”
舒志强点了点头，看向刚刚那个问话的人：“同志你放心！”
“只要你干了活，不管产品能不能出去，我都会给你钱；
就算食品厂破产了，我也会拿美食店的钱来给你发工资；
至于你信不信，干一个月就知道了。”
此话一说，大部分都将心中的质疑给压了下去。
舒志强说的很真诚，也没任何挑剔的。
对方不缺钱，也不敢拖欠公私合营的企业员工工资。
“既然大家都没话说，那我现在就宣布第二条消息。”舒志强等了片刻，见没人说话才继续说道。
“从现在开始，厂里所有的岗位都采用竞争的方式上岗；
不管是副厂长，车间主任，后勤部长，班长等管理职务，还是普通工人；
只要你觉得自己能力足够，就可以参与竞争；
我还是那句话，能者上，庸者退；
如果你们觉得自己坐在位置上，就可以高枕无忧了；
那么抱歉，给我拿着最底层的员工工资回去养老吧！
放心，保底工资到月来领就行。”
听到这话，李朝阳等人脸色瞬间大变，纷纷从座位上站了起来。
“我抗议！凭什么你说给我们降职就降职？”
“没错，我们在食品厂干了十几年，凭什么你一句话就能给我们降职了？”
“我不服，我不同意参与岗位竞争！”
舒志强的两个决定，可以说触及到太多蛀虫的利益了。
原本他们可以占着茅坑不拉屎，整天摆烂摸鱼也能拿工资。
如果说舒志强的第一个决定，只是让他们没了奖金和各项利益。
那么第二个决定，就是直接把不干实事的管理放在悬崖边。
一但有人竞争成功，他们就会沦为最普通的员工，一个月只能拿那寥寥二三十块的工资。
所以他们不可能会同意，甚至不惜站起来与舒志强对抗。
“抗议？看来几位对自己很没信心啊。”舒志强扫视了那几人一眼，随即轻蔑一笑。
“不过我这人一向民主，喜欢听大部分人的意见；
你们问问其他人，看看他们愿不愿意支持我的这项决定。”
话音刚落，顿时就是几十号人站了起来。
“我们愿意！支持竞争上岗！”
“没错，我也愿意支持多劳多得，公平竞争上岗。”
“我等这一天等了五年，整整五年，你们知道我这五年是怎么过的吗？
我终于等到这天了，谁要抗议我跟谁急！”
厂里有很多人都觉得自己身怀本领，却得不到发挥。
而那些只知道摆烂摸鱼的人，却占着管理的位置不干实事。
他们心里不服，但他们只能苦苦熬资历，然后等一个和别人竞争上岗的机会。
如今不用等几年甚至十几年就能有这个机会，他们怎么能不支持？
看着支持竞争上岗的人比反对的多，舒志强看着哪几人微微一笑。
“几位，其实我也很想让你们抗议成功，但是没办法；
我是一个很民主的人，大家说支持那我也只能继续实行这个决策。”
说到这，他突然脸色一变，起身喊道：“你们抗议无效！”
“竞争上岗两天后开始，所有人好好考虑一下；
下到普通工人，上到副厂长，你们都有机会；
就这样，散会！”
舒志强大手一拍，结束了这场会议。
哪怕是他们已经走出了大会堂，食品厂的员工们依旧没停下议论。
食品厂定的是两位副厂长，工资让舒志强涨到了一百八加效绩和奖金。
这最少二百往上的工资，全厂没人不心动。
蒋跃进的技术副厂长位置，谁都有自知之明不会去竞争。
但另一个经营副厂长就有四五个人订上了，这些人都是车间主任和副主任级别的。
少部分的员工和普通管理人员，也会咬牙暗想，要不要竞争一下最高的职位。
至于各个车间的班长副班长，自然订上了车间主任的位置。
因为舒志强的两个决策，一场没有硝烟的竞争，在暗地里展开了。
第269章 产品问题
离开大会堂后，舒志强并没有离开，而是让蒋跃进把所有技术人员喊来了。
食品厂数百个员工里面，技术研发人员却不超过十个。
足以可见，国营企业是多不注重新品开发。
不过也对，改革开放以后的新品大多数都是个体户找人研发出来的。
为了与国营企业抢市场，个体户只能不断研发新品吸引顾客。
可改革开放之前不同，物资匮乏，大家能吃饱就已经是一种奢侈。
至于吃好，根本没多少人会在乎。
所以国营企业也没有那么注重研发，这才导致越来越多工厂倒闭。
所以舒志强正式接手食品厂的第一时间，就让蒋跃进召集了厂里的技术人员。
看着眼前的几位工厂里的核心人物，舒志强点了点头便开口询问道。
“蒋厂长，咱们食品厂现在一共有哪些食品？”
闻言，蒋跃进立刻就上前说道：“厂长，咱们厂里的食品种类不多。”
“桃酥饼，椰蓉饼，以及面包……等等为主。”
“不行不行，咱们国家改革开放了，不再是以前那种吃不上饭的时代了；
老百姓吃上饭了，谁还有事没事吃咱们那种贵的离谱的饼干大面包？
所以必须得换点新品，不能一味的吃着老本。”舒志强皱着眉头，摆了摆手道。
改革开放之前的食品厂还是以让人吃饱为主，闲碎零嘴少得可怜。
真正能满足人们平时的零嘴的，大多都是小作坊生产出来的。