“不凡，这一瓶水的价格要定多少钱？”
金中看着手中各项费用的报表问道。
这属于水厂最核心的机密了，产品的最终成本已经算了出来。
暂时不算税费，因为现在是二年的免税期嘛，一瓶树叶山泉的成本是0.6元左右。
“金哥，你有什么看法，说来听听。”
叶不凡笑着说道。
“要我说，现在的实际情况，一瓶树叶山泉卖3元钱不现实。
这个价格太贵了，一定影响咱们的销量。
单个产品利润高没用，销量上不去还是赚不到钱。”
金中说出了自己的看法。
“这点咱俩意见一致，我也认为3元钱的价格贵了。”
叶不凡对金中的说法表示赞同。
“我认为单价定在1.5元就可以，其实1元都可以，只不过利润太少了。”
金中想了想说道。
“我不这样认为，咱们的水是国家经过勘探证明了的，优质矿泉。
何为优质矿泉？那是富含钾、钙、钠、镁等人体必需的天然矿物质水。
长期饮用咱们的水，是对人身体有益的，是可以增智延年益寿的。”
叶不凡笑着继续说道：“这么好的水，至少要卖2元一瓶。
另外你想啊，一件商品从高价往低价降，非常容易。
但反过来，从低价往高价涨，可就困难重重了。”
一番话把金中说的眼睛睁的大大的。
怎么滴？你还想把水当成保健品卖吗？有没有搞错。
可叶不凡分析的也很有道理，让人无法反驳。
就这样，树叶山泉被定价2元零售价。
“不凡，现在我算是看明白了，广告这东西是太主要了。
把广告做好，会提高很多产品的销量。”
通过养生丸的销售，金中看到了广告的强大作用。
“嗯，这倒是，广告创意你来想一想，尽量把咱们的优点说一说。
突出我们的优点，让消费者对我们的产品产生依赖。
另外，咱们要严把质量关，产品质量的好坏，直接决定着我们的企业是否能生存下去。”
叶不凡把自己的核心要求说出来，一是告诫金中作为企业的领军人物不能麻痹大意。
另外在广告上，叶不凡起了童心，他想看看，在自己不说的情况下，前世的经典广告词还会再现吗？
“放心吧，不凡，广告我会做好，质量监督我更会放在第一位。”
叶不凡与金中在严把质量关这方面达成了一致。
接下来，叶不凡给李胜男打去电话，现在的李胜男可是名副其实的大姐大。
在树叶服饰整个销售团队里，业绩向来稳居第一。
无论谁见了，都要恭恭敬敬喊声大姐，这与他男子汉的性格有直接关系。
在孟岭镇煤矿家属房，李胜男对叶不凡的帮助就很大。
在春城成立树叶服装厂后，李胜男又是“开朝元老”，带着销售团队全国奔波，推销树叶服饰，立下汗马功劳。
第261章 招聘销售员
这次叶不凡给李胜男打电话，就是要她带几名业务过硬的销售人员来武林市。
帮助培训树叶山泉的销售员，产品想要卖的好，销售人员是必不可少的。
树叶山泉水厂成立后，叶不凡就把招聘广告发布出去了。
普通工人好办，简单的培训就可以上岗了，也没什么技术含量。
饮用水相关的专业人才更简单，叶不凡去了京城最高等级学府京城大学。
在这里，叶不凡高薪聘请了几位教授和有突出成绩的大学生。
都是这方面的专家学者，多花点钱也无所谓，叶不凡觉得值。
和未来饮用水的庞大市场和高额利润相比，这些几乎可以忽略不计。
反倒是招聘来的销售人员让叶不凡有点头疼。
招聘广告打的很响亮，吸引了武林市很多当地人。
“因业务需要，树叶山泉水厂现面向社会大量招收销售人员。
要求年龄18周岁以上，有销售工作经验者优先。
无学历要求，男女不限，工资200～300元，额外有提成。
有意者请与树叶山泉水厂联系，地址武林市千岛湖地区，联系电话XXXXXXX。”
招聘广告在报纸上刊发出来，迅速引来大批应聘者。
在1990年，全国各地的平均月工资大都在150～200元之间。
只有吐蕃265元、南粤244元、西海219元、雍凉201元，这四个省平均月工资超过了200元。
叶不凡故意给出的高工资，让当地人疯狂了。
许多人都是奔着招聘广告上的高工资来的。
甚至一些人根本都不知道销售是什么意思。
也不管自己符不符合要求，反正头铁，来试试看呗，反正应聘也不要钱。
早上，叶不凡简单洗漱一下，匆忙的吃些早餐。
8点准时来到树叶山泉水厂的办公室，这里是专门用来接待应聘者的。
大约15个平方的面积，室内最显眼的就是一张办公桌，还有两把椅子。
别看家具简单，这时的东西可都是实木的，放到以后也是很值钱的。
叶不凡一屁股坐在老板椅上，看了看桌子上的办公用品，拿起应聘名单，开始面试。
原计划是要招聘几十名销售员的，已达到之江省的全覆盖。
可是面试开始，叶不凡发现，能入眼的人员太少了，全是奔着高工资来的，根本不考虑自身条件。
一天下来，一个合格的都没录到，叶不凡瘫坐在老板椅上。
“会不会是自己的要求过高了呢？可今天来应聘的人真是不行啊！”
叶不凡在办公室里自言自语。
原来还以为能录到几个高材生呢，幻想着自己的销售团队都是大学文凭，特别爽。
大学生肯定是没有工作经验的，但他们学历高啊，眼界和见识高于常人，培训起来一定快。
可是第一天的招聘打脸了，理想很丰满，现实很骨感。
别说大学生了，连高中学历的都没有，人才还是匮乏啊！
90年代的大学学历，含金量还是很足的。
接下来的几天，叶不凡一直在面试，挑选合格的销售人员。
最后勉勉强强凑够20个高中毕业的年轻人，年龄都在25岁以下。
大学生还是太稀缺了，叶不凡一个都没捡到。
但是，叶不凡选中的这20个人，虽然只有高中学历，但个个口才出众。
有6名女生14名男生，其中有一些是有销售工作经验的。
“颜玉，你去找个饭店定个包间，咱们新成立的销售部晚上聚餐。”
叶不凡直接指派一个小女生干活。
在面试时，颜玉给叶不凡的印象很深。
据颜玉自己来说，当年她考上了大学，可是家里穷，弟弟也在上学。
家里没法同时供两个孩子同时上学，所以，颜玉把机会留给了弟弟，她自己开始辍学打工。
干过饭店服务员，也做过商品推销员，一路摸爬滚打。
钱赚到了一些，不但自己日子过的不错，还能帮着家里供弟弟上大学。
同时，颜玉自己也从来没放下过书本，准备再多赚一些钱，自己也要上大学。
叶不凡是非常欣赏颜玉这样的人的，有上进心，肯努力，为了自己的目标从不放弃。
而且还有推销工作经验，叶不凡对她的印象特别深。
颜玉听到老板的安排，并没有说什么，直接转身去订包间了。
饭店的位置离树叶山泉水厂不远，叶不凡也很满意。
颜玉做事挺让人放心的，20人的聚餐，安排的井井有条。
酒桌上，每个人都做了自我介绍，以此来快速熟悉彼此。
酒过三巡菜过五味，气氛开始融洽起来，大家彼此熟络起来，也都开始畅所欲言。
在酒桌上，叶不凡记住了几个爱吹牛逼的。
不是想要开除他们或者另眼相看，其实在酒桌上，谈笑风生、山南海北的吹牛逼也是一种能力。
这样的人能活跃气氛，迅速拉近人与人之间的距离。
所谓“鸡鸣狗盗”俱是人才。
要说说话得体，还能照顾全局的还要数颜玉了。
虽然是一个女生，但在社会上历练了几年，酒量大，还能调动气氛。
……
通过这一顿饭，叶不凡把这些人的老底基本上都已经摸清楚了。
大家都是年轻人，精神状态非常好，积极向上，这是叶不凡最满意的地方。
相信通过李胜男等人的专业培训，这些人一定会快速成长起来。
生产一瓶矿泉水看似简单，实际上需要做的准备工作非常多。