官场日记 第11节

“没成想,晓东还真了不起,我刚把难题抛给他,他就提出了解决方案,我在想,他可能也早就考虑过这个问题。”任晓很自豪地分析道。此刻的智伦对任晓更是刮目相看,任晓的城府不是一般的深,年纪这么轻轻看问题却这么毒,处理问题也这么成熟。

“不知道你有没有注意,咱们吃饭时,胡局长和晓东分别上厕所,那个刘总都跟了出去,这就是明显给他们两个塞红包去了。”任晓意犹未尽,“你不感觉奇怪吗?今天咱们帮金成化工解决了这么大一个问题,那个刘总居然没有一点“表示”,最起码连点小礼品都没有,这就说明刘总已经单独给胡局长和晓东“表示”过了。人啊,就是这么现实!”

“还有这种事呢?”智伦不解地问道。

“是啊,那有什么办法。”任晓有点生气,“谁让人家危化科权力大呢,金成化工办手续求危化科,不用求咱们大队,那个刘总根本没有把咱们大队放在眼里。得找个机会好好整治整治他,让他不懂事,哼!”任晓面露凶色。

“这种人也太现实了。”智伦也有些不高兴。

“哦,对了,”任晓又想起一件事,“今天下午县委组织部提拔干部,我吃饭的时候也接到了局办公室的电话,这一次咱们在民主推荐票统一填写齐宏生局长。千万别写错了,不然大家写的乱七八糟的就太难看了。”

“哦哦,好的。”智伦赶紧答应道,他知道这是组织部提拔干部前的统一思想,他以前听爸爸妈妈在家里议论过。

回到政府办公楼,任晓和智伦一路小跑到办公室,发现办公室里已经没有人了,两个人赶紧拿上笔记本,急匆匆跑向会议室。会议室里已经坐满了人,好在贺局长和县委组织部的人还没到会场,两个人找空座坐了下来。

官场小贴士:

1.对于初到单位的新人,首先要做的几件事之一就是向老同事借办公室钥匙,自己去配把钥匙,这是对新人的基本要求。

2.初到单位的新人,无论办公室是否安排了值日表,你都应该每天早去办公室打扫卫生、打开水,这也是对新人的基本要求。

3.单位的老同事在单位工作多年,他们的工作经验和工作方法是我们望尘莫及的。作为年轻人来说,刚刚进入一个单位,要多向老同事请教,多向他们学习工作方式方法,吸取他们的经验,这是你能够快速融入一个新的单位,掌握新业务最好的捷径。

官场秘术 第11章 考察干部

2010年10月27日周三(伍)

安监局的会议室是一张大型椭圆会议桌,那是平时开会时局领导坐的地方,会议室的四周放满了折叠椅,是留给局里一般干部坐的。

今天的会议室像以往一样,热闹非凡,好像没有因为县委组织部的领导要来就显得格外严肃,大家在那里三五成群地开着玩笑。

副局长们都坐在会议桌靠近会议室门口的一侧,另一侧空着没人坐。会议桌上放着一个红色的“投票箱”,像是当年校园里司空见惯的“募捐箱”。

智伦刚上班几天,和大家还不太熟络,会议室大部分都是陌生的面庞,也就是坐在会议桌上的几个局领导、晓东还有大队上的人他还能喊出名字。

突然间,智伦想起来了自己的行李,不禁打了一个寒颤,不知道乔丽看到自己那沾满精液的内裤后会是什么反应,他觉得自己在乔丽这里树立的正人君子的“人设”已经崩塌。他下意识地在人群中去寻找乔丽,终于在一个角落里发现了她,她正跟一个看上去30多岁的姐姐有说有笑,似乎也没有什么不对劲的地方。

大约过了二十来分钟,会议室的门打开了,贺局长走在最前面领着三个穿着整齐的人走了进来。会议室一下子安静了下来。

一行人走到会议桌的另一侧,贺局长急忙将最中间的位置让给了走在第二位的那个五十岁左右的中年男人,那个男人客气了几句,还是坐下了,其他人依次坐好。

贺局长率先说话:“这三位县委组织部的领导,大家应该都很熟悉,我就不做介绍了,下面请金部长做重要指示!”说完,贺局长带头鼓掌,其他人也很配合地鼓起掌来。

金部长屁股稍稍离开座位,欠了欠身,清了清嗓子说道:“今天,受县委委托,我和组织部的杨科长、小张来安监局民主推荐干部,这一次需要从安监局提拔一名正科级干部,我先说一下任职条件:一是要坚决拥护和执行党的基本路线和各项方针、政策……”这些条件都是明面上的东西,并没有什么特别的地方,大家也懒得去听。

金部长终于扯着他那公鸭般的嗓子把任职条件说完,接下来就是发放民主推荐票环节。

智伦第一次见到“神圣”的民主推荐票,这可是每一个人梦寐以求的东西,真希望在上面能写上自己的名字啊,这也是智伦这三到四年时间的奋斗目标。

不过智伦的这个目标并非遥不可及。

半年前作为智伦回富阳考公务员的条件之一,就是妈妈答应只要智伦上班满两年,她就去找县人大主任赵启东,作为她退休前的最后一个条件,下放智伦到乡镇担任副镇长。而赵启东作为土生土长的富阳“土皇帝”,在富阳拥有无人能比的影响力,智伦觉得自己被下放干副镇长那是板上钉钉的事!

智伦在民主推荐票上工工整整地写上了“齐宏生”三个字,然后跟着大家把票投到了“投票箱”内。

“今天的投票到此结束,”金部长见大家都投完了票,“我们工作人员会把推荐箱封存,带回组织部计票。”说完站了起来,在贺局长的陪同下走出看会议室,接着副局长们也依次离开。

领导们刚一走出会议室,会议室里就炸开了锅,“靠,拿回组织部去计票,不应该现场计票吗?”

“回组织部去,鬼才知道谁得票最多!”“从来没有见过这样考察干部的!”……

智伦一直安静地待在那里,他一直谨记着妈妈的教导,不随便参与局里的议论。

回到办公室,智伦看了下墙上的挂钟,这个会也太快了,前后不到十分钟,可就这十分钟的时间,却决定了一个人的命运。

离下班还有一个半小时,智伦坐在办公桌上,百无聊赖地看着桌上的《制度汇编》。突然,他的脑子里再次闪过了一个词“行李箱”,他赶紧在办公室环顾了一圈,没有找到自己的行李箱,这个时候正好乔丽拿着水杯从外面回来,他的脸刷地一下子红了。他现在真的不好意思正视乔丽的眼睛。

“她到底有没有帮我把内裤带上啊,也有可能宾馆的工作人员整理房间的时候就把内裤给我放行李箱了,乔丽有可能根本就没有看到我的内裤,都是自己在吓自己。”智伦自我安慰道。

智伦在犹豫着是否要问乔丽,他的行李箱放哪里了,可是一直鼓不起勇气来,每次都是欲言又止,最后经过激烈地思想斗争,还是鼓起勇气来抬头要问乔丽,结果对面的乔丽突然也抬起头来了:“智伦,忘了告诉你,咱们的行李箱还在危化科的车上,刚才我们到的时候也不早,来不及取下行李箱就直接上来开会了。”

“哦哦。”智伦看到乔丽说话这么自然,他的心也豁然开朗了起来,“看来乔丽应该是没有看到我的内裤,肯定是宾馆的工作人员整理房间的时候把我的内裤收起来了。”智伦心里想道。

“我去跟朱科长要车钥匙去。”乔丽走出了办公室,进了对门的办公室,不一会儿就取回了一把车钥匙。

“走吧,一起去拿行李呗,还有任队的,我一个人拿不过来。”乔丽跟智伦说道。

“走!”这个时候智伦心里已经完全确定乔丽没有看到自己的内裤,很轻松地跟她去拿行李。

“乔姐,你来富阳工作,是因为你家姐夫也是富阳人吗?”智伦跟乔丽闲聊道。

“嘿嘿,我男朋友比我低一级,现在还在岭西读研究生呢。他也不是富阳人,是外省的。”乔丽回答道。

“哦哦,姐弟恋啊?嘿嘿。”智伦心里有些失落,其实自己本来已经有一个漂亮的女朋友,论相貌,小佳也不差,可是从昨天晚上到现在,环绕在智伦耳边的那美妙的叫声实在让他欲火难耐,他倒不是喜欢乔丽,而是乔丽那魔鬼般的身材强烈地吸引着他。

“哪算什么姐弟恋啊,”乔丽解释道,“他还比我大一岁呢,当年他考研究生考了三年才考上,所以才耽误了。”

两个人说着说着,就来到了危化科的车边,那是一辆老款的桑塔纳车,这种车可是被誉为“中国第一公务用车”,从八十年代中后期就一直作为中国官场的第一公务用车,那个时候的“官员”以能拥有一辆桑塔纳轿车为荣。

不过时过境迁,加入世贸组织快十年的今天,这种车型已经过时,现在大部分条件好一些的单位都配上了“大众帕萨特”或是“北京现代索纳塔”,但是这种车还是广泛地存在于各个政府机关单位之中。

乔丽打开车的后备箱,弯腰从里往外拿行李箱,结果一弯腰,本来就很浑圆的屁股更加凸显了出来,像是要把淡蓝色的牛仔裤撑破。智伦赶紧把眼睛从她的屁股上移开,主动走上前去,“乔姐,我来拿吧。”

“这箱子还真重!”乔丽看到智伦过来了,就赶紧让开。

两个人拖着三个行李箱回到办公室,萧天继续在网上看着小说,老孙在看着手机傻嘿嘿,任晓还在他的那台笔记本电脑上不停地打着字,两个人把行李箱放到各自的办公桌旁,继续百无聊赖地做着各自的事情。

官场小贴士:

1.欺生,这是一个多么讨厌的字眼,可对每一个初到单位的新人来说,都不同程度地被欺生过。尤其是一些机关单位,那种老机关的恶习依旧存在,新人被欺生的现象也就更加严重。面对老同志的欺生,你是忍气吞声,还是奋起反抗,这是摆在每个新人面前的一个难题。可残酷的现实往往是,机关里似乎早就已经默许了欺生现象的存在,作为新人,无论你是否在理,你被欺生都被看作是理所当然的事情,可只要你一反抗,就会引来旁人的指指点点,都会说你连这点小委屈都受不了,还能成什么大器!那你在新单位的名声也就彻底臭了。所以说,在机关单位被欺生已经成了官场潜规则,新人只有受着的份,没有任何反抗的余地了。

其实,年轻人也不要觉得太过委屈,所谓的欺生现象,除了机关里极少数人心眼不正,过于霸道,欺负新人之外,其实更多的时候,主要还是因为新人的心理在作怪。他们刚到一个新单位,本来信誓旦旦,想大肆施展一下拳脚的,所以他们也就变得特别敏感,会非常在乎、非常注意别人对自己的评价和态度,这就导致了他们对一些事情反应过度了,误以为老同志欺负自己,可过段时间再回头看看,就会发现,其实自己受的那些委屈也没什么大不了的。所以年轻人只要摆正了心态,就不会觉得被欺生那么委屈了……

2.作为一个刚进入官场的年轻人,当你遇到欺生现象时候,只要不违反大的原则,那就必须忍气吞声,必须要夹着尾巴做人,忍无可忍的时候再忍一忍。等熬过最初的这段时间,真正融入到新单位之后,欺生现象自然也就消失了。

3.在单位遇到严格的领导,总是会让新人心里觉得不舒服,觉得领导好像在故意刁难自己。殊不知,严师出高徒,这种严格的领导对你的影响,给你留下的良好的工作习惯,是你受用一辈子的财富。所以,新人们,如果你有幸遇到了严格的领导,那真是你的福气了,你要好好尊重、珍惜这样的领导,多从他的身上学些东西。

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