穆丽雅哼哼了两声：“我可告诉你，女人的记性可是好的很呢……你以后必须要对我好，很好很好的那种……不然以后我天天跟你翻旧账，烦死你！”
杨默倒抽一口凉气：“天天翻旧账？我滴个妈耶，那不就等于娶了个唐僧回家？”
“不行不行，这媳妇我可不敢要了……额米豆腐，这位女施主，我俩今生无缘，待到来世再相见吧！”
穆丽雅笑的眼泪都快出来了，搂住杨默胳膊的双手微微一用力：“什么唐僧不唐僧的，你才是唐僧……本姑娘可是把面子豁出去了才把你倒追到手，想跑？没那么容易！”
杨默一脸地诧异：“倒追？喂喂喂，媳妇儿，咱话可得说清楚，明明是我追的你好不好，怎么就成你倒追我了？”
听到杨默叫自己媳妇儿，穆大小姐整个人都瘫在了杨默的肩膀上，水汪汪地横了他一眼：“我不管，就是我豁出女儿家的脸皮主动倒追你的，所以你以后一定要对我好……很好很好的那种！”
杨默虽然不知道这妮子非要这么执着于倒追的问题，但薄薄春衫之下传来的那股令人销魂的触感着实让他有些抗拒不住，当下只能抽着凉气咬牙切齿地说道：“好好好，是你倒追我的，是你倒追我的……这下总成了吧？”
穆大小姐闻言，皱起了小鼻子：“哼~！”
却是心满意足地将小脑袋继续靠在自家男人的肩膀上了……
………………
差不多腻歪了将近一个小时，杨默才在害怕自己父母担心的穆大小姐的坚持下，跟着对方顺着来时的轨迹回到了滩涂上。
不过有些出乎预料的是，此时滩涂铺着的那一张大垫子上，并不只有自己的准岳父岳母，而是不知道什么时候多了一小群人。
杨默定睛看过去。
好家伙！
宋文轩、茄子姑娘全在这了，旁边还有两个素未谋面的年轻人……至于他们旁边的，不出所料的话，那定然是他们的长辈了。
呵呵~
不是说东营地广人稀么，看起来也不尽然嘛！
连自家老丈人跑到这边踏个青都能遇到一堆子老朋友……这个世界还真够小的啊！
隐隐察觉到了什么的杨默心累地叹了口气，但事已至此，却又不可能转身就走，于是只能乖乖地站在一旁。
而见到杨默和自家女儿回来后，穆思远只是很随意地打了个招呼，却没有中断话题，而是在几名老朋友微笑的注视下，继续对着宋文轩这个他素来看好的子侄继续教导了起来。
“小轩，你是一个很有能力的人，出国留过学的你们，见识和眼界也比我们这些老一辈的人广的多，所以我一直很笃信，未来要不了多久，这个世界就是你们这些年轻人的。”
“但是，不管是眼界还是能力，这些都只是你们进步过程中必不可少的基础素养而已……我刚才说了，以你们的基础，要想在国企系统里面不断踏足进步，更需要锻炼的是你们的领导力，而不是单纯的业务技能！”
说到这，穆思远扫了一圈其他年轻人：“不只是小轩，包括小马，小赵，甚至是小林，都是如此……国企讲究团队协作，人多力量大这句话放在任何时候都不过时，你就算把业务技能锻炼的再好，单枪匹马又能做出多少的成绩？只有充分调动所有人的力量，才能干成大事！”
听这句似乎意有所指的话，宋文轩忍不住用余光扫了扫一旁静静坐着的杨默，然后恭恭敬敬地朝着穆思远垂了垂头：“穆叔叔教导的是，小侄我原本以为自己也算是在留学期间学到了一点东西，但这几个月的实践下来，却发现很多时候自己的想法固然自认为没什么错，但就是落地的时候总是容易出现各种各样的问题……想必就如同穆叔叔刚才说的一样，是自己的领导力不足，不能让下面人信服，也不能如臂指使的缘故。”
说着，宋文轩无视其余两个年轻人略有些古怪的眼神，一脸诚恳地看着穆思远：“所以，还请穆叔叔不吝指点！”
穆思远摆了摆手：“谈不上什么指点不指点的，这些东西不管是你爸，还是你们的几位叔叔，都比我有研究多了……只不过都是当父母的，都知道书非借不能读矣的道理，之所以给我戴高帽子架着我来给你们说这些东西，无非就是一些东西由外人来说总比自己去教更合适罢了！”
此话一出，不只是宋文轩，就连茄子姑娘和另外两名年轻人也齐齐摆手，一脸恭逊地说道：“宋叔叔自谦了！”
穆思远见状，只是笑了笑：“务实很重要，但那更多的是集中在基层和业务层面，它能很好地解决【做没做】的问题……所以很早以前，你们的父母都花费了偌大的力气，把你们送到国外去逼着就读工科或者商科，而不是你们更喜欢的哲学或者艺术，为的就是给你们打下基础，免得正式走上工作岗位后，在业务这一层面一问三不知，从而被下面人所蒙蔽。”
“但这只是基础而已，与务实相比，其实务虚更重要。”
“只不过这里的务虚并不是让你们整天信口开河胡吹一气，也并不是让你们如同南郭先生一样瞎混日子……它其实是一种不断锻炼和提升你们领导力的方式，只不过这些东西放在个人身上，很难被量化，而且很有些水无常形的意思，因此这些被先辈们总结出来的指导性的东西，在不明就里的人看来，更像是空话套话，所以才逐渐冠以【务虚】之名。”
宋文轩瞥了瞥另外两个无动于衷的年轻人，轻轻点了点头：“穆叔叔，我知道。”
屁股决定脑袋，很多时候只有你自己到了那个位置，又或者经历过一些事情，你才知道那些那些看似虚头巴脑的东西到底有没有价值。
就如同跟一个小学生讲茶其实是个好东西一样……没用的！
穆思远把所有年轻人的反应看在眼里，也不失望，只是微笑着点了点头：“首先，你们不要去管你们以前书本上学到的知识。那些东西对不对，我不做评价，但我想告诉你们……”
“管理方式是管理方式，领导力是领导力！”
“管理方式或许你们可以去借鉴书本上或者课堂上学到的知识，但是领导力……却是做出来的！”
“也就是说，在我看来，管理制度是表，领导力是体……自己不具备强大的领导力，你就算引进再先进的管理制度也是白搭！”
领导力是做出来的？
宋文轩闻言一震，回顾起最近这几个月的种种，深有感触地点了点头。
而杨默则是有些诧异地看着这位准老丈人。
哟呵，有点东西！
只不过，那种被隐隐针对的感觉，却更强烈了……
第367章 南风北渐的清谈
“首先，你要明白领导这个岗位它究竟是干什么的！”
“与那些基层工人以为的不同，与你们这些刚刚走上工作岗位的年轻人以为的不同……一个真正的领导，应该是团队的顶梁柱，一个能给下面人带来安全感的领袖，一只永远走在前面的头羊，一只能让下面人嗷嗷叫的狼王！”
穆思远一脸认真地看着眼前的宋文轩：“所以，如果你们要想锻炼出足够的领导力，我个人建议，们最好记住下面的十句话。”
宋文轩将身子板的直直的：“穆叔叔请说。”
穆思远扫了一眼一旁的杨默，发现他也在认真倾听，满意地点了点头：
“第一句……要明白承担责任是一个领导先天的职责，要学会说【我来】！”
“领导力说白了就是动员团队解决难题的责任。在面对集体性难题的时候，哪怕你再恐惧，再没信心，也要在第一时间跳出来，对自己、对别人说让我来！跟我来！我们一起来！”
“你其实有没有这个能力去解决难题，其实并不重要，重要的是团队的精气神不能散……只要精气神没散，一切便皆有可能，下面人也会不由自主地向你靠拢！”
“绝大部分人都是自私的，没有哪个人愿意跟随一个没有勇气和担当的领导……这个道理，你明白么？”
不只是宋文轩，包括杨默、茄子姑娘在内的所有人都点了点头。
“我来”这两个字虽然写起来很简单，但真的事到临头，要想说出这两个字却需要莫大的勇气和毅力，光这一点就能刷下去95%的人。
如果这番指点是别人口里说出来的，那估计未必会令人信服，但这话是由以副厅之身主动担起二十万职工减员增效工作，并且打算主动推进“孤岛二号”项目的穆思远说出来的，却很难令这些小辈不服。
“第二句……面子永远没有那么重要，工作也必须讲究实事求是，所以一个合格的领导必须要学会直面难题，学会说【我不知道】！”
“不懂装懂是领导工作的大忌，而任何工作的开展都是一场不允许中途出错的长跑。”
“因此即便你感觉自己懂，也要认真自审一下，怀疑一下自己是不是真的懂，要认真想想问题是不是有着更好的解决方案和答案。”
“如果自己并没有完全把握，又或者自己的办法并不是最优解的话，要学会放下身段，向他人寻求帮助……不要以为自己会用锤子，就以为所有的问题全都是钉子！”
说到这里，穆思远认真地看着宋文轩：“小宋，不要怪叔叔说话直……你在这个问题上，还有改进的空间。”
说完，又瞅了瞅杨默：“小默，你也是一样……一时的成功并不能代表全部，总想着走钢丝并不可取。”
宋文轩汗颜地点了点头，满脸的心悦诚服。
而杨默面对着自家准岳父的敲打，恰如其分地苦笑了一声，然后如同乖宝宝似的低下了头。
穆思远见状，眉头微不可察地皱了皱，旋即继续说了下去：“第三句……个人的力量是渺小的，单打独斗永远成不了气候，靠着一个人的力量也很难去解决问题，所以我们必须密切联系群众，紧密联系合作伙伴，多问一句【你觉得呢】？”
“简单来说，为了解决难题，为了动员团队，为了有效整合资源，你需要提问，而且是正确地提问，谦虚地提问……并且予以给予那些正确的回复和与有价值的帮助正向反馈及激励！”
说到这，穆思远看了一眼宋文轩：“小轩，你在这方面做的有所欠缺……你的项目之所以走的有些磕磕绊绊，就是因为你没有放下姿态向下面人求助，没有发挥团队所有的力量……团队不但没有成为你的助力，反而对工作的开展产生了一定的阻碍……后续一定要慎重！”
说完宋文轩后，穆思远又转过来头看向杨默：“小默，你在这一块同样也存在着很严重的问题……虽然你已经有了一支专属于你自己的团队，他们也做的很好，但你太独了，独到了只想让别人成为你的下属，而不愿意以一种平等的视角去发展合作伙伴的程度……这样非常不好！”
杨默眼皮子跳了跳，看了看其余几个正微笑着看着自己的老头子，脸上的表情虽然依然谦逊而微笑，眼神却淡漠了下来。
怎么滴，这才刚刚成为自己的准岳丈，就开始打着敲打自己的幌子，变着法地去给自己争取助力了？
虽然说马上就是一家人了，当个道具，帮你这位准岳丈捞点好处也是应该的，但事先不说一声就摆出这幅倚老卖老的姿态，是不是有点过了？
呵呵，合作伙伴？
只怕是一群只想着从锅里面分食吃的土匪吧？
只不过不爽归不爽，但这种场合，起码的面子还是要给的，当下瞥了瞥脸色有些不正常地穆大小姐，转过来头规规矩矩地应了一声：“穆叔叔说的是。”
穆思远见状，微微满意地点了点头：“第四句……人是一种很会逃避的生物，而大部分的普通人其实知道自己一辈子也就是这样了，所以要想调动起团队的积极性和情感烈度，就必须务虚，而不不能务实。因此一个合格的领导，必须要学会讲故事！”
“这个故事可以大，也可以小；可以是畅享，也可以是拿现实案例举例子……这一块你们都懂，唯一的区别只是你们愿不愿意去做罢了，因此我就不再赘述了。”
几个年轻人闻言，脸上都露出了些许的为难之色，与老一辈不同，他们这些年轻人对于体系内的各种口号实在是排斥之极，要让他们这么做，这难度简直比之前的前三个建议要难上十倍……没法子，过不了心里这道坎。
穆思远见状，只是摇了摇头，却没多说什么：“第五句……要学会充分发挥你们的学历优势、眼界优势、以及专业优势，多说【我教你】！”
“作为一个合格的领导者，注意力应该放在那些愿意成为你【学生】的下级身上，更应该放在那些不愿意成为你学生的下级的长期培养和潜移默化下！”
“我的这一观点跟其他人有所不同，其它的领导往往只会把精力花费在前者身上，但从我个人的经验上来看，对于后者的潜移默化，其实更重要……如果你们愿意相信我这个糟老头子的话，以后不妨可以试一试。”
这一下就连杨默也诧异了起来。
不管这只老狐狸自己有没有做到这一点，但这话却着实说的有两把刷子，算是点出了“务虚”的厉害之处了……你可以把它当成是打造个人IP的手段，也可以认为这是在团队里造势，但只要你有这个本事这么长期坚持下去的时候，你自然就知道这种潜移默化手段的威力了。
“第六句……水无常势，这世界上没有三板斧包打天下的手段，所以身为一个合格的领导者，必须要时刻提升自己，用以保持自己在团队里的核心地位……所以，我们要经常问自己【我需要改变什么】？”
“其实在我看来，最简单的反思方法就是跟老夫子一样在睡觉前一个小时问自己：自己今天的事情做对了么？有没有什么没思考到或者忽略掉的地方？明天我该怎么调整和改变自己？”
“虽然说话很虚，但从我个人的感受来看，只要坚持这样做，慢慢的，它会帮助你在行动、目标、心智三个层面上进行改变……最终形成质变，蜕壳重生。”
杨默、宋文轩、包括茄子姑娘都点了点头。
心智这个东西听上去是个很虚的玩意，但它又切切实实地存在着，很多时候其重要程度，甚至远超那些看得见摸的着的专业知识。
尤其是宋文轩和林落苏，进入大华公司这几个月来，经历了一系列他们之前从未遇到的状况，虽然被整的很有些焦头烂额，但经历过数次复盘和反思之后，着实隐隐察觉到自己比以前成长了不少……这种成长未必是专业水平上的，但这种心智上的变化，他们却又能明确感受得到。
“第七句……领导者是整个团队的核心，必须要学会深思，这种深思不仅仅只是专业技能上的，而是一种出于全盘考虑的思考……所以，我们要经常问自己【为什么】，也要问别人【为什么】？”
“我为什么要这么做？真的是最优解了么？”
“他们为什么要这么做？为什么这么想？外界或者团队里是不是存在着自己以前没注意到的重要变量或者隐患么？”
“一句话，信息了解的越全面，越有助于你们深度思考，对外部的情况掌握的越透彻，越有利于你们做出最正确的决策……到了一定层次，很多决策已经不是单凭经验和专业能力所能提供充足思考的了。”
关于穆思远最后一句语重心长的话，其他人听的隐约不耐烦，宋文轩也有些似懂非懂。
但杨默却又是深深地看了这只老狐狸一眼……看来今天在场的那几个老头子对自己这位准岳丈来说，很重要啊，教导起这几个小辈来，竟然一点藏私的意味都没有。
穆思远这句话绝对是经验之谈，看似是没什么技术含量的老黄牛要诀，但其重要性甚至远超他刚才说的所有话……还是那句话，你只有经历过，回过身来看的时候，才知道这句话的价值。
“第八句……也是我个人觉得对于你们这些年轻人而言最重要的一点。要学会辩证地看问题，不管是这个世界，还是你们所经历的事情，都不是非对即错、又或者非成即败的二元化……所以，如果你们遇到了挫折，应该学会对自己说【失败了？恭喜你！】”
似乎很有感慨地叹了口气，穆思远看了看旁边的几位老朋友，这才转过头来：“事实上，我这个糟老头子很负责任地告诉你们，除非是失败的后果太过严重，否则的话，其实相比于成功而言，失败对于你们来说，更有成长价值！”
“我可以很负责任地告诉你们，这个世界上的大部分成功，都带有太多的偶然性和不可复制性，它往往会在光辉下隐藏太多你不曾注意的隐患和不足之处，甚至会在未来某个时间点变成炸弹……但失败却无疑要客观的多，如果你们能从一次次的失败中吸取经验，修正这些不足，相信我，你们以后的步子会稳得多，下一次的成功也不过是等待一个机遇的事情而已。”
此话一出，宋文轩和茄子姑娘还没什么反应，另外两个年轻人脸上却是不以为然了起来。
这话说的……
失败怎么就成好事了？
成功了就是成功，失败了就是失败，哪来的那么多借口和自我安慰？
再说了，人生短短几十年，哪来的那么时间和机会让你去从失败中吸取教训？
都是年轻气傲的主，再加上家庭的原因，对于“时势造英雄”这句话的理解远没有自己的父辈来的那么深刻，眼瞅着国内的变化天翻地覆，正是他们大展拳脚的时候，哪里听得这么丧气的劝谏？
杨默瞅了瞅坐在垫子左侧的那两个脸色不是很好的老头，心想这大约就那两个年轻人的长辈了吧？
穆思远掏心掏肺劝诫，结果自家子侄还听不进去，也难怪他们鬼火。
不过也难怪，换成是自己，没有那上一辈子的经历，大约也是听不来这种很有些丧气的劝谏的。
事实上据杨默所知，包括日韩中在内，后世许多大佬都会把自己的儿女默不作声地安插进基层去锻炼，不但不给予任何支持，甚至就连自己的名号也绝对不允许提，就这么让他们以一个普通人的身份从最基层开始慢慢爬起，然后一做就是十年甚至更长。