原本还在感叹自己师父厉害的阎解成先是一愣，转而苦哈哈的应道。
他这刚跑过一趟技术部，还没休息多久呢，这又得跑了。
徒弟虽然本就是给师傅跑腿的，但也没这样往死里用的啊。
虽然心中吐槽，但阎解成还是转身跑出了一车间。
“许主任，你先和我说说，到底是什么办法？”
几人刚落座，王主任便迫不及待的问道。
他刚才也听到了许晨交代阎解成的话，非常好奇是什么样的方法，还要把林主任也叫过来。
“王主任，你不要着急，等林主任来了你就知道了。放心，不会耽误任务的。”许晨笑眯眯的说道。
而坐在一旁的易中海，则是慢悠悠的喝起了茶。
他很清楚许晨的为人，既然他说了有解决办法了，那这事儿基本就出不了问题了。
所以，现在的他心里稳得很，完全没有任何的担心。
阎解成的速度不慢，不多时林主任就推门走进了办公室。
第169章 时代的限制
林主任进门后，朝着几人点了点头，便坐到了一旁的椅子上。
王主任歉意的说道“林主任，真是不好意思，麻烦你走一趟。”
“王主任客气了，我那边还有不少事情，小晨你有什么想法直接说就行了。”林主任平淡的说道。
许晨点点头，看向了王主任：“其实这个工件想要提高生产速度，方法很简单。那就是让工人们一人负责一个步骤，从前往后一步步的完成。”
“每个工人都负责一个步骤，这倒是一个好方法。每个人做的都是自己熟悉的工作，就不会出现因为不熟悉，导致产品报废了。”易中海认同的说道。
不过说完，他的眉头也是不由皱了起来。
许晨的这个方法，可行是可行，但其中涉及到的问题可就有些难解决了。
“没错，这样做的好处就是，在降低报废率的同时，还能提升生产效率，还能让车间里高级钳工们空出来，以应对可能出现的紧急任务。”
许晨说完，停顿了一下，端起水杯喝了起来。
王主任此时脸上的表情变换不定，迟迟没有说话。
他本是想着让许晨来调整生产工艺，让这一次的任务能够顺利完成。
如今，许晨调整是调整了，但不是产品的生产工艺，而是工人们生产流程调整。
先不说这样的调整，能不能让任务顺利完成。
就说一旦这个流程公布出去，工人们肯定得闹翻天。
每个人做一个步骤，那产品报废了算在谁的头上，长期的做一件事情，能力还要不要提高了，还要不要提高定级了？
这些，全都是问题。
另一边，林主任倒是若有所思，将许晨的这个方法给记了下来。
她看到的，和王主任所看到的，完全不同。
这个方法虽然有着诸多问题存在，但这个问题其实是只存在于他们轧钢厂这样的厂子的。
某些地方，可不存在这样的问题。
一会儿离开了一车间之后，一定要和许晨好好聊聊，让他将设想完整的写出来。
许晨放下茶杯，见房间中的其他三人都不说话，不由笑了笑。
他早就知道，会是这样一副场景了。
见时机也差不多了，许晨便笑着开口说道：“王主任，我知道我这个提议，在实施上有一定的困难。但这并不妨碍，你解决现在的困境。”
“哦？许主任，这怎么说？”王主任眼前一亮，急切的问道。
不管如何，还是先解决目前的困境要紧。
“你可以对工人们说，这次任务需要大家合作进行，这次任务过后，大家依旧和之前一样工作。当然，你也可以在工人考核上，对参加这次任务的工人给予一定的加分。”
许晨说到这里，停顿了一下，见三人都是目光炯炯的看着自己。
便继续说道：“只是一次任务，工人们不会有情绪的，要是还有加分的话，只会非常积极地参与才对。”
“对，是这个道理！许主任，真是太谢谢您了，能想出这么绝妙的办法。”王主任只是稍一思索，便想明白了该怎么去做，激动的起身说道。
“只要说能增加考核评分，大家肯定都抢着去做。不过只是一次任务而已，也花不了多少时间，对于 工人们完全没有影响。”
许晨轻笑着摇摇头，这王主任还真是急躁。
“王主任，这个方法不能经常用，不然工人们会有意见的。”
“我知道，我知道。许主任你放心，我如果要用这个方法的时候，会让人和你来说一声的，绝对不会乱用的。”王主任连忙保证道。
能坐上车间主任，他自然不是一个傻子。
也知道这种方法用多了，肯定会出问题，也就保证的非常爽快。
“小晨，你让解成喊我过来，就是为了让我听到这个办法吧，你准备用在哪里？”林主任此时却是忽然出声问道。
许晨点点头，然后又摇了摇头。
轻声说道：“我只是想让林姨知道这个方法，在特种车间那边有类似的特殊任务的时候，也能考虑适当的使用，多少也算是多了一种解决方法。”
“好，我知道了。”林主任点点头，然后便站起了身来。
“王主任，易工，我就先离开。小晨，你中午上班之后，来办公室找我一趟。”
说罢，林姨就离开了办公室。
“那王主任，一大爷，我这也先离开了，没有其他问题了吧？”许晨笑着起身说道。
王主任连连摆手，热情的说道：“没问题了，没问题了，这次真是多谢许主任了。”
“那里的话，都是我应该做的。”许晨客气了一句，也就离开了。
走在回技术部的路上，许晨忍不住叹了一口气。
他这次提出的生产流程，就是后世尽人皆知的流水线生产。
只不过，时代的限制太严重了，只能在特殊情况下进行这样的生产。
不然，如果即将流水线生产的概念推广开来，绝对会让不少厂的产能提升一大截。
以前那种制作工艺复杂的产品，也能在这种模式下，提升质量和产能。
但这些想法，现在也不过是空想罢了。
这就是时代的限制，虽然明面上没有否定的政策，但流水线生产这种生产方式，却是实打实的损害到了 工人们的切身利益。
一旦进行流水线生产，那工人们的技术，必定无法得到提升，也必定无法通过评级考核。
这是流水线的缺陷所在，长时间的重复进行同一个工作，会大幅度降低工人原本的能力。
集体产能的提升，带来的就是没有一个人能独立完成产品的生产。
这个年代的人虽然淳朴，但也没有几个傻子。
几乎没有人，会同意长期实行这样的生产流程。
毕竟，在这年头的工人的想法之中，把级别往上提，就是努力的目标。
工级的提升，就意味着工资的提升，待遇的提升。
也意味着，家里的日子也会变得好过。
谁要是断了他们提升工级的可能，那就完全算的上是断人前程了。
所以，许晨打一开始，想的就是提出这个概念，当做一种特殊手段来用。
但，目的虽然达到了，心中多少还是有一些不爽的。
第170章 聂主任的图谋
在许晨这边刚刚解决了一车间事情没多久，厂内的广播就响了起来。
对于后勤主任的任命，正式通报了全场。
聂主任此时，却是早就坐在了后勤主任的办公室之中。
看着属于自己的办公室，聂主任脸上满是笑容。
他本以为，还要在副主任的位置上再呆上几年，等到后勤主任调走后或者退休后，才能坐上这主任的位置。
没想到，这次连老天都帮他，直接让姓唐的进去吃了花生米。
“主任，您找我？”
就在他欣赏着自己办公室的时候，办公室的门被人推开了。
而来人，正是何雨柱。
“何主任，你来了，快坐快坐。”聂主任笑着招呼一声，起身走到何雨柱身边坐了下来。
“主任，恭喜高升，以后还请您多多照顾了。”何雨柱笑着说道。
只是这说话的语气，和南易早上和他说话时候的样子，如出一辙。
他只是有时候会犯浑，却一点也不蠢。
这后勤主任的位置空出来可有一段时间了，这聂主任忽然上位，肯定有什么来头，可不能给得罪了。
但他实在是没有奉承过人，脑子一转，便学起了南易来。
也算的上是现学现用了。
“哎~，何主任你这说的是哪里话。我这刚当上后勤主任，以后还要你多帮衬才是。”聂主任乐笑呵呵的说道。
“你也知道，我们后勤部现在能用的人不多，不知道何师傅你有没有什么路子，帮着厂里采购一些用来招待的食材？”
“这……不瞒您说，这路子我倒是有一点。不过之前这用来招待的食材，都是唐主任亲自采购的，我倒是不知道这采购要走什么流程。”何雨柱沉吟片刻，迟疑着说道。
他不明白，这聂主任想要做什么。
采购这一块，可是有着不少油水的，他可不相信，这聂主任会无缘无故的将这份油水给自己。
“哎~，何主任，你这就见外了不是。”聂主任摆了摆手，语气之中还有一丝责怪。
“都是后勤部的，这流程我还能卡着你么，要是你这里有稳定的路子，这件事情就交给你了。你要采购单就给采购单，价格只要不是比常假高出太多就成。”
聂主任拍了拍何雨柱的肩膀，一副我非常信任你的样子说道。
这倒是让何雨柱愣住了，他没有想到，聂主任真就这么爽快的把这肥差交给了自己。
“怎么，没有信心做好采购的事情？”
“那不能够！”何雨柱下意识的回了一句，转而紧接着说道：“多谢主任信任，我一定把这事儿做好了。”
“这就对了，大家还要共事很久，不要放不开。”聂主任大笑着说道，转而又叮嘱了一句：“要是遇到好东西，价格贵一点也没关系，厂里有用到的时候。”
“好的主任，我会留意的。”