在这件事情上，郭大撇子是真没招了。
作为车间主任，承担主要责任是必然的，他能做的只是尽量完成任务。
于是，郭大撇子又站了起来。
“我早就考虑过了，我想从明年开始，工人上午上班时间改为7点半到12点，下午上班时间改为13点半到17点。”
“然后，晚上18点开始，再加3个小时的份额，提前做完的可以先走。”
“另外，每周还是工作6天吧！”
“大家也都发表发表意见吧！”
众人都不想背锅，但也没辙，只能是根据郭大撇子的意见，提出各部门的情况。
赵科长率先说道：“按你这个方案，每天工作时间是12个小时，而组织才刚刚下发文件，要求贯彻落实五天八小时工作制，你可是开倒车啊！”
杨厂长问道：“这份文件你是否详细研究过，有没有余地可以让步？”
赵科长点点头，说道：“我做过详细研究和调查，目前只有一些农村和小厂，并没有严格执行文件，每天工作时间是8到10 小时，周六上午加班。”
杨厂长点点头，说道：“那我们也不能太过分，每天工作时间不能超过10个小时，周六白天就加个班吧！”
郭大撇子见状，也只好点点头，拿着本子记录了一下。
随后，食堂主任又开口道：“你这晚上加班，我们就要做晚上的饭，这个开销我们食堂怕是顶不住。”
郭大撇子连忙说道：“我觉得你们食堂现在这个分级打饭制度很好，可以再发扬发扬，原来一勺菜的钱，以后只打半勺，馒头也可以涨涨价了。”
杨厂长连忙说道：“不行！本来加班就不合适，要是再这样弄，工人肯定会有不满情绪！”
李主任跟着说道：“我看你们车间的一些维修费之类的，先挪用给食堂吧！到时候，等任务完成了，你再想办法补回来？”
听了这话，郭大撇子思索片刻，只好点点头。
随后，其它各部门也是相继提出了意见，在郭大撇子的方案上，按照实际情况缩减了不少。
但是测算下来，还是存在不少欠产。
而且这只是理论测算，实际上估计更多。
于是，郭大撇子又说道：“那我看，就暂时按这个测算结果，我们这周就实验一番，把明年的任务提前做一部分。”
听了这话，众人皆是沉默不语。
李锦年见状，当即说道：“我看这样吧！按你的方案把所有欠产平分到个每个工人，然后第二和第三生产线的都交给我解决，剩下的你去解决。”
郭大撇子一听，顿时心中大喜，你这不是帮我分了锅么！
李主任一听，当即说道：“李师傅，这可不是开玩笑的，万一任务完不成，你的前途可就没了！”
杨厂长也是点点头，说道：“你现在还没有正式跨入行政体系，这不是你的责任范围。”
李锦年却是摆摆手，说道：“此次任务是民生大计，是组织的长远规划之一，每个人都应当积极主动参与进来，我怎么能置身事外呢？”
杨厂长见李锦年似乎很有信心，沉吟了片刻，说道：“那我今天正式任命你为副车间主任，以后直辖第二生产线和第三生产线，郭主任直辖第一、第四和第五生产线，如何？”
郭大撇子见有人分锅，自己在第二生产线还有人，也不怕李锦年将来做大，自然是一百个乐意。
其它那些人则是本着两边不得罪的原则，跟着赞成了杨厂长的任命。
李锦年见状，又接着说道：“我愿意接受这个职务，但我要调整人事安排，把一些人调出第二和第三生产线。”
郭大撇子见状，当即说道：“不行，现在生产任务很重，你调动人事必然影响生产！”
李锦年直接掏出一份名单，说道：“我只是把这些人调离，并不调人进来。”
郭大撇子一听，连忙接过名单，发现都是自己的人，虽然有些不乐意，可是如果自己这边人多一些，那自然更有利，可比几个卧底强多了。
杨厂长不想李锦年那里出问题，直接说道：“郭主任，我看这个要求也不过分，你还是考虑考虑吧！”
郭大撇子点点头，仔细看了一下名单，发现基本都是自己的卧底，还有一些是混日子的，但大多数人都是技术不错的人。
于是，郭大撇子权衡了一下利弊，说道：“行，那就调吧！”
杨厂长随即说道：“好，那就散会吧！各部门赶紧回去布置任务，赵科长马上下达人事任命书和调动书！”
众人听了这话，纷纷起身离席。
李主任和李锦年，还有几个杨厂长的心腹，则是在杨厂长的眼神示意下，留了下来。
等人走后，杨厂长才说道：“李师傅，你是不是有什么新想法，赶紧给我说说，让我先吃颗定心丸。”
李锦年笑了笑，随即说道：“第三生产线目前已经可以确认，产能提高了两成，明年9个月的时间，完全可以干出10个月的份额，还有两个月，随便加加班就完成了。”
杨厂长等人一听，顿时惊讶的不得了。
“真的？你不是骗我们吧？”
“你的数据可靠吗？有没有考虑人为误差？”
“那你刚才怎么不早说？”
“……”
就在众人讨论的时候，杨厂长正认真的翻看着李锦年递上去的笔记。
不多时，杨厂长终于松了一口气，说道：“好啊！我看这份数据很可靠，连气温变化因素都考虑到了！”
说着，杨厂长慌忙问道：“那你刚刚为什么不早说？直接把所有份额都按你这个来就是了！”
李主任见状，连忙说道：“我看直接说出来，郭主任怕是不服气，到时候会暗中生事！”
闻言，杨厂长也是点点头，皱眉道：“行啊！既然李师傅要和郭主任斗一斗，那就放开手脚去做！我全力支持你！”
随后，李锦年又跟众人交流了一下细节问题，以及自己需要的一些帮助。
另一边，车间里又响起了广播声。
“接杨厂长任命书，现任命原第二生产线的线长，李锦年同志，为轧钢厂副车间主任，直辖第二和第三生产线。”
“接李副主任调任书，现将赵德柱、孙成……等，调出原生产线，后续去向由郭主任安排。”
“……”
第112章 全厂加班
每到年末，大家也都知道要开工作会议，可能会赶工。
但是，从来没发生过，在年末提拔干部的事，而且是这么草率的提拔一个年轻干部。
李锦年也算是赶上了这波天时地利人和，要不然等明年提拔，可能会有很大的阻力。
当然，这波实际上可能就是杨厂长故意搞个分锅大会，想激一下众人。
反正现在广播也播出去了，人事任命书也下达了，李锦年就算正式上位了。
轧钢厂的副车间主任，在组织的行政系统里，只能算是科员，但也大小是个官了
刘海钟这会儿是彻底迷糊了，刚刚易忠海才跟他说李锦年在挨骂，结果现在又整这出，让他有些搞不明白状况。
思前想后的琢磨了一会儿，刘海钟打算还是先跟着李锦年干。
另一边，易忠海也是懵逼了。
好在此时，郭大撇子已经派人来找他，要去第四厂区开会。
于是，易忠海连忙赶到了第四厂区。
郭大撇子见人都来齐了，连忙说道：“我相信情况大家都是知道，刚刚杨厂长说了，厂里这次要面临大考验，我们一定要想办法把产量完成！”
徐师傅连忙问道：“厂里是什么意思？真要干到大年三十儿？”
郭大撇子伸手压了压，说道：“现在的问题不是李锦年搞出来的欠产，而是整个供热计划的欠产问题，足有三个月的份额，必须要在明年9月完成！”
随后，郭大撇子把具体情况说了一下。
易忠海他们的脸色瞬间就变了，解释皱着眉头互相看了看。
孙师傅直接问道：“郭大撇子，你这个可是坑我们啊！这种事你让我们去告诉工人，那到时候工人埋怨的可是我们啊！”
易忠海也是跟着说道：“我们是线长，也是厂里的高级工人，如果我们跟普通工人有矛盾，那将来工作根本无法开展！”
徐师傅迟疑了一会儿，也是说道：“郭主任，这事儿还是你去宣传科用广播通知吧！”
郭大撇子见状，叹了口气，说道：“行，我去宣传科通知，你们也回去做做工人的思想工作。”
说着，几人便散了。
另一边，李锦年和杨厂长他们聊完了，也转道去了宣传科。
正巧，此时许大茂刚刚收拾好东西，要下乡放电影，看到李锦年，连忙笑道：“呦？我是不是该改口叫李副主任了？”
看着许大茂那贱兮兮的样子，李锦年懒得理他，便说道：“随意，忙你的去吧！”
许大茂出了宣传科，当即回头啐了一口，低声骂道：“神气什么呀！你等着，明年我就当宣传科长！”
李锦年自然是听到了许大茂的话，但懒得跟他计较，直接找到广播员，说道：“我任命刘海钟为第二生产线的线长，任命书一会儿过来，你先播出去，让他去第三厂区开会。”
广播员一看新上任的副车间主任这么年轻，眼里的小星星都飞出来了，当即喜滋滋的播出去了。
李锦年点点头便离开了，转身去了第三厂区。
不多时，李锦年便在第三厂区门口看到了陈娟和刘海钟，但还没说上话，广播又响起来了。
“喂喂喂！我是郭主任，我先宣布一些重要事项，所有工人暂时停下手头工作！”
“因产量差额过大，经厂领导研究决定……”
“……”
想必是郭主任让播的内容得罪人，这回是郭大撇子亲自播报的内容。
很快，整个车间怨声载道。
刘海钟听到广播的内容，心态又变了，当即和陈娟对视了一眼。
李锦年摆摆手，说道：“行了，不要管广播里的内容，现在你们归我直辖，郭大撇子的那一套，只管他直辖的生产线。”
“从今天开始，你们两个协助我，去改造第二生产线的生产模式，争取在年底完成。”
陈娟连忙点点头，问道：“这个没问题，只是你说我们这两条线年前不加班吗？”
李锦年说道：“不加，按我们的模式来，产量提高了两成，完全可以在明年9月完成任务。”
刘海钟有些忐忑的问道：“可是我们可能还有别的小任务啊？”
李锦年摆摆手，说道：“这是我接下来想说的，以后一些尺寸要求不高的工件，全部挑出来，给那些想上进的拿去练习，你们跟着指导一下，以后你们尽量不参与生产。”
陈娟是知道新生产模式的好处，她知道按李锦年这个搞法，完成任务轻松的很。
但刘海钟就不懂了，他还是有些怀疑。
随后，陈娟回去跟第三生产线的人交代了一声，便跟着李锦年走了。
等陈娟一走，花姐连忙喊道：“听见了吗？我们不加班！哈哈！让那群苦逼加班去吧！”
其它女工听了，也是哈哈大笑。
而另一边，其他生产线可是全炸锅了。
郭大撇子播完了广播，就躲在楼上不出来，皮球还是踢给了线长。