两个玩阴谋诡计的还没我一个文盲看的通透。
呸。
“这事儿你就别掺和了，我自己心里有数。”
李子圣叹了口气，知道老二说的也在理。
仇是一定要报的，但可以换一种方式去报。
他不想弄得太难看。
起码表面上不要太难看。
人呐，长大了。
想法和格局都是会逐渐打开的。
“行吧……”
李子枫坐到椅子上，询问道“法人也确定下来了，还有啥？”
“法人有了，其他无非是监事、财务、人事等等…这些岗位我们内部消化掉就行。”
李子圣沉吟了片刻。
其实做彩票仅需要财务就够了，监事这一职都没必要。
但是一家公司的财务也得有本事，得把账整明白了，能避的税给它避掉，能合理漏的税给它漏掉才行。
当然，李子圣是不打算明着偷漏税的，都干偏门生意了，整点税给国家是应该的，免得查税查出来一系列问题，所以也不需要很牛B的财务，专业知识够用就行。
想到这里，李子圣不怀好意的看向老二，嘴角开始浮现出一抹微笑。
李子枫被他盯得浑身一颤。
妈的，大哥又没憋好屁！
“老二，到时候我给你报个会计速成班，你记得去上哈。”
“？？？”
李子枫噌一下站起身来。
“我记得你之前还阳奉阴违来着…我这些年学了一些好玩的招数，比如分筋错骨手能帮你松松骨头，咏春能给你肌肉按按摩……”
李子枫噌一下又坐了下来。
“大哥，我觉得你说的很有道理，真正的大师永远怀着一颗学徒的心！”
李子圣满意的点点头，“监事我来兼任，你负责财务，人事就让销售总管负责，老三到时候负责礼宾部，养点人也好办事。”
至此，公司的主要职位便确定了下来。
李子圣为董事长兼任监事。
李子枫担任股东及财务。
李子洋担任股东及礼宾部长。
陈俊担任公司法人及销售二队总管。
技术团队的事暂未敲定，人事到时候让销售总管及主管兼任。
至此，公司初步的架构成型。
一群不超过20岁的年轻人，开始踏上了这条艰辛的创业之路。
“行了，我去楼上宣布一下职位调动和工资发放改革，之前怕他们没钱花都每天给他们结算，这样到时候不好上税，改成一个月一结吧。”
李子圣拍拍手起身说道。
两兄弟点点头，目送着大哥离开。
（本来这张是存稿的，有个王八蛋送了贵的礼物，我不加更吧感觉有点不懂人情世故了，那能行吗？还是把存稿发了吧……明天接着码，我不信他还送。）
第173章 你给了？
大厅内，众人有说有笑。
有些人围在一起讨论着晚场的比赛，有些人埋头敲打着键盘，有些人盯着足球宝贝的海报不断打量。
其实干体育彩票这一行并不忙，一般上班时间大概在中午10点左右，由于时差的原因大多数热门比赛都在下午或者凌晨进行，所以上午的时间其实是很宽裕的，用来聊聊客户，推一下比赛方案，在群里吹吹牛逼，就算是打游戏也没人管你。
彩票的本质也是销售，和卖车卖房没有区别，都是卖的越多自己挣的越多，所以几乎没有人摸鱼。
再加上最近都在评选主管和总管，大家都非常努力，就是不知道这种努力能够持续多久。
总的来说，这份工作已经很轻松了。
有的客户在一个地方玩习惯了，或者跟一群人聊习惯了，是会产生粘性的。
也就是说就算你不跟踪这位客户了，他也会自行下单为销售创造业绩。
所以只要客户基数够多，大家还真就能每天水一水客户群躺着把钱给挣了，不用去山里站着，也不用在鹅城跪着，实属美哉。
“圣总来了！”
“哟，大忙人！”
众人见到李子圣纷纷打着招呼，但话里话外都能听出语气拘谨了些许。
也是，已经这个年纪了，大多都学会了察言观色，今时不同往日，小时候打打闹闹长大了也得摸清边界，更何况李子圣是带他们赚钱的人，这个钱是真真切切赚到手的，更是他们这帮人的“孩子王”。
这就是“社交负债”理论。
当一群人里面突然出现拔尖人群的时候，那这个拔尖的人和周围朋友的关系就自然而然形成了一种负债，没钱的朋友希望你无偿带他一手，你不带吧，不好意思，周围人的态度也会发生180度的急转弯，这也是人性。
“嗯，早场还没开始？”
李子圣点点头，他也已经习惯了这种“上位者”的角色，领导者就必须要有领导者的架子在，不能让人感觉你太平易近人了。
岚兵手底下的朱东猛子就是很好的反面教材，和下属太亲切，就容易滋生逆骨。
“早呢，现在才10点，日职联还有一会儿才开始。”
黄鑫看了下时间笑着说道，他现在可谓是扬眉吐气咸鱼翻身。
因为父亲不在家的缘故小时候真没少受亲戚的白眼，现在往家里带钱了，一个个都问他咋挣得，想把小孩塞过去。
这种感觉有多爽，不亲身体验一回是绝对不知道的！
“成，都停一停，我来说一下新规定……”
李子圣拍了拍桌子，将所有人的注意力集中起来。
随后他手握马克笔，走向写字板。
“还有不到一个月就回家过年了哈，大家最近估计手头都攒了点钱吧？”
李子圣在写字板上写下15。
“以后为了方便统计和缴税，所有人的工资从每天发修改成每个月的15号发放。”
台下议论纷纷，倒也无所谓。
“还有一件事…”
李子圣见没人有其他意见，便准备说一下确定职位的事。
“咱们开始差不多也快一个月了，原本预期是三个月考核业绩确定主管总管的，但是没想到大家这么争气，这让我有点始料不及……”
此话一出，台下的氛围瞬间活跃了起来！
圣总的意思这是要提前确定主管人选阿！
“相信大家也猜出来了。”
李子圣笑道，“现在，我来确定主管及总管的人选。”
“……！！！”
众人哗然！
这和原先预期的有些不同啊！
说好的三个月考核，现在缩短成一个月！
主管明显能挣更多的钱啊！
“安静，我知道你们有些人会不满，但我说过…大家是公司元老，我不会亏待任何一个兄弟。”
李子圣眼神犀利，凝视着下方。
众人瞬间安静。
没办法，他是老板，他说了算。
“首先，黄鑫小组业绩第一，个人业绩第一，同时担任小组主管和团队总管。”
李子圣看着手机上的业绩排行，将黄鑫推到了一个极高的位置。
其实让黄鑫当总管李子圣是经过深思熟虑的，最好的人选是万华炜和黄鑫两人，但黄鑫这人懂得感恩。从当初不留余力的帮助李子圣就能看出绝非白眼狼之辈，从对发小和表弟如同亲兄弟一般也能看出来他非常重感情，这样的人不适合当一个领导者，但绝对适合当领导者和员工之间的纽带。
而万华炜在这点比较欠缺，为人比较理性，更适合作为领导者培养。
“挖草，鑫哥你牛逼大了！”
黄乘龙满眼羡慕，搭着黄鑫的肩膀一阵吹捧，拍的他甚是舒服。
周围的朋友也纷纷传来贺喜，黄鑫竟是眼眶都有些湿润了。
他其实是个极度缺爱的人，不管是父爱还是母爱，谈这么多女朋友无非也就是缺爱的表现，当然这不是为他的渣辩解，渣还是挺渣的，缺爱也是真缺爱。
这让他非常渴望周围人的认同感，只要有人认同他肯定他，他就很容易把别人当作知己，要是有人帮助过他，滴水之恩也当涌泉相报，其实这也跟家庭背景有关系，大多数学习不好的年轻人在少年时期都有被家里人不断否定的经历，从而造成严重的心理创伤。
如果有经历过的人，应该明白笔者说的意思。
李子圣看着黄鑫，朝他眨了眨眼。
“小组主管福利，该小组全业绩的0.5%额外提成，团队总管福利，该团队全业绩0.5%的额外提成！下个月15号发放！”
“噢！！！”
众人鼓掌欢呼，纷纷羡慕的看向黄鑫，这相当于股东的位置了阿！
个人业绩3%，加上小组业绩0.5%，全团队业绩0.5%，这都4%了！
特别是全团队业绩0.5%，这才是大头！
要知道目前他们团队一个月流水妥妥的超千万，就按照一千万业绩来算，黄鑫每个月都能白拿5万块！加上黄鑫自己的业绩，杂七杂八的，这一个月不得奔着10万快去了？
一步登天！
“当然，总管的0.5%不是白拿的，到时候团队里分发奖励之类的开销，总管是需要和公司共同承担的。”
李子圣安抚了一下众人，众人这才恍然大悟。
原来还有这义务！
“圣总，难道说我们未来公司还会再多出其他团队出来？”
万化炜立刻抓住了重点。