1982:重生在老婆孩子落水前 第194节

叶不凡也算是用大佬的理念,来教一下还没成为大佬的大佬。

金中手中的笔飞快的舞动着,工作笔记写满了一页。

现在他是对叶不凡言听计从,不听不行啊,时间证明,每次叶不凡都是正确的。

第266章 火爆热销

“不凡,根据现在的销量,我们的产能又不行了。

你给出的工资非常高,如果继续招生产个人,这是一笔不小的开支啊!”

金中看着手里的各项报表说道。

确实,1990年,之江省的平均月工资是158.17元,而叶不凡给员工定的基本工资是200元。

“金哥,盯住了员工的钱口袋,想千方设百计的不让他们的腰包鼓起来。

那这个企业离倒闭就不远了,员工和企业是一体的,相辅相成的。

企业把员工凝聚到一起,员工的付出让企业腾飞。

只有员工们有饱满的热情,才能为企业创造更大的价值。

热情怎么来?最有效最直接的方式就是高工资。

表面上看,我们给员工开了高工资赔了,可从长远和整体来说,我们是赚的。

待遇好,最直观的表现就是员工的忠诚度高,能够吸引更多的人才前来,这些都是不可估量的财富。”

叶不凡仔细的给金中解释,人的蜕变是需要过程的。

“懂了,我预计还要再招100名生产员工,才能满足生产需要。”

金中给出了自己的建议。

不过,如果再加100人,那么光生产员工就达到了400人。

每人每月200元工资,这一个月下来,给生产员工的工资就达到了xx元,想想都肉疼。

“可以,按照产能正常招工,又增加了就业岗位,上边领导也会非常满意。

不过不用再增加了,马上就要把其他几个优质水源基地建设起来了。

到时候8个优质水源基地同时生产,辐射全国,压力就会小了。”

叶不凡已经开始着手相关事宜了。

“不凡,我这个水厂的厂长有些不称职啊!……”

金中对自己产生了一些怀疑。

叶不凡打断了他的话,说道:“隔行如隔山,快速成长起来,以后一定会有大作为的。”

“好!我加倍努力!”

金中也下了决心。

“等以后科技发达了,生产设备会发生翻天覆地的变化,到时候,机器可以代替人工,我们的成本还会大大降低。”

叶不凡提了一句将来的情况。

“我滴个乖乖,那可不得了啊!”

金中没有信,只当一个故事听听。

叶不凡知道金中不会相信,但他也不会在意。

科技飞速发展,生产自动化以后是主流。

如果和别人说,一个工厂的生产线上可以不需要任何一个人,全程机器化生产,不知道大家会惊讶到什么程度。

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一转眼,树叶山泉从开始销售到现在过去了两个月。

现在销售非常火爆,之江全省的销售报表显示,每天的销量平均保持在xx万箱。

一个月可以销售60万箱树叶山泉,按照1.2元每瓶的出厂价计算,月销售额达到了1700多万元。

而原材料成本、运输费、人工费用等等一系列费用加到一起,每瓶的生产成本在0.6元左右。

也就是说,按照树叶山泉1.2元的批发价格来算,月净利润达到了800多万元。

这里还没算树叶山泉的直营店,他的利润是更大的,因为都是按照2元的零售价出售的。

“饮用水的利润太大了!”

卖了树叶山泉的食品店、商店老板都这样说。

树叶山泉水厂的批发价是每瓶1.2元,而规定商家的统一零售价是2元。

那么商家的中间利润是每瓶0.8元,一箱24瓶,每卖掉一箱树叶山泉,就会赚到19.2元。

叶不凡知道,当所有优质水源基地全部投入生产,达到一个恐怖的量产数额。

那么因为产量增大,分摊的原材料成本会降低很多。

到时候,一瓶矿泉水最贵的不是里面装的水,而是瓶子本身。

销售人员的两个月试用期已满,叶不凡把20名销售人员全部叫回水厂。

从树叶山泉进入市场的两个月以来,这20名销售人员可是一刻不得闲。

他们每天穿梭在人流密集的地方,或是摆事实讲道理,或是编故事,大力宣传树叶山泉的优点。

各个商店、食品店、便利店,他们更是天天拜访,一直磨到对方进货为止。

可以说,树叶山泉的大卖,离不开他们的付出。

不出叶不凡的所料,颜玉是20名销售人员中业绩最好的。

本身是女生,就是一个得天独厚的优越条件,更利于与零售商老板沟通。

而且,颜玉在外面摸爬滚打多年,善于言谈,酒量还大,谈业务时有很大优势。

人长的还不丑,不让人厌烦,这又是一大利器。

叶不凡又仔细看了一下她的业绩报表,发现大型商场和企业的大规模采购居多。

看来颜玉有着很强的商业谈判能力,不然这些大订单是拿不下来的。

业绩第二的还是一名女生,名字叫陈丽。

对于陈丽,叶不凡表示自己看走眼了,外表柔柔弱弱的一个女孩子,居然业务能力这么强。

叶不凡翻看了一下她的业绩报表,订单主要来源于食品店、便利店。

这样的店铺虽然不会有大的订购量,但胜在数量多。

从陈丽谈成的便利店数量来看,她应该走遍了自己的片区,这种拼劲儿,叶不凡非常欣赏。

至于其他销售人员,不是他们的成绩不好,只是与颜玉、陈丽比起来,还差了一点儿。

“这两个月,大家辛苦了!”

等到人员凑齐,都进了会议室,叶不凡开口接着说道:

“大家做的都很好,超过了我的预期,非常棒!

恭喜大家,你们都通过了考察,现在开始,就是树叶山泉的正式销售员了!”

“耶!”

“太好了!”

. . . . . .

瞬间,大家开始欢呼起来。

实话实说,这两个月大家都卯足了劲,工作强度不是一般的大。

大家都不想失去这份好工作,在不断的努力坚持下,大家也习惯了这种状态,养成了良好的习惯。

可以说,大家都成长了!

第267章 奖金太多了

“通过考核,大家成为正式的销售员,基本工资升到300元,立刻马上开始执行!”

叶不凡说道。

“牛批!”

“耶耶耶!”

“老板万岁!”

. . . . . .

大家比刚才听到通过考核更高兴,基本工资一下子涨100元。

这可是实打实的钱啊!每个月都给,一年算下来就多了1200元。

等到大家欢呼过后,叶不凡接着说道:“接下来,我们开始发业绩工资,干脆以后就叫奖金吧。

只要大家努力工作,奖金绝对不会少,多劳多得。”

叶不凡知道,画再大的饼,也不如发钱来的实惠,也更能激发员工的工作热情。

要想马儿跑,就要给马儿吃草,这是亘古不变的道理。

试用期间,我们的销售冠军是颜玉!

颜玉听到是自己,很高兴的站了起来。

她的人生虽然坎坷,但是没向命运低头,就这么倔强的拼搏着。

工资上涨了,销售业绩又是第一,颜玉感觉自己前方的路,一片光明。

叶不凡直接拿出一沓100元面值的钱币,放在颜玉的手中。

1987年4月27日开始发行了第四套华夏钱币,增加了大额面值的50元和100元。

再也不用一捆一捆的拿大团结做生意了,为人们提供了许多便利。

“这是你的奖金,一共是1100元,你查查看。”

叶不凡说道。

“谢谢老板!”

颜玉深深的鞠了一躬,她太高兴了,原来自己可以创造这么大的价值,被人认可的感觉真好!

旁边其他的销售人员都懵了。

“多少?”

“老板好像说是1100元!”

“对,我也听到了!”

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