想要独吞字节的股份，完全是不可能的事情。
他还需要腾出资金，注册投资公司。
字节虽然是重中之重。
但网红直播、影视方面.......同样不能够落下。
这都需要大量的资金前去支撑。
“行，我知道了。”
周行回了一句。
这时......陈茂华也是拿着合同，走了进来，脸上堆着笑容，恭敬地站在周行的面前：“周先生，这是合同，麻烦您查阅一下。”
周行接过合同，粗略地看了一眼，然后又丢给秦焚。
秦焚扫了一眼，便是将合同合了起来，冲着他点点头。
周行也就没有过多的在意。
毕竟这种租赁合同，还是比较简单的。
也不会在里面布置什么合同陷阱，至少陈茂华没有这个胆子。
周行接过陈茂华递过的签字笔，然后唰唰唰在三份合同上面，都签署了自己的名字。
摁上了指印后。
然后便是和陈茂华一同来到了公司的财务室。
刷卡！
输入密码。
八百多万，便是被一次性刷了出去。
陈茂华将合同，以及密码和公司钥匙，都交到了周行的手里：“周先生，欢迎您入驻我们沪城中心大厦，您接下来可以选择将公司入驻了。”
周行点点头，张妍在一旁很识趣地将东西接了过来。
几人在陈茂华的护送下，来到了大厦的门口。
“要没什么事的话，我就先走了，正好我公司还有点事情，需要过去处理一下。”
秦焚对着周行说道。
“行，谢了。”
周行道了声谢：“改天请你吃饭。”
“咱们兄弟客气什么。”
秦焚笑了笑道：“等你把公司弄好了之后，我再狠狠宰你一顿，到时候咱们说说那网红公司的事情。”
“没问题。”
周行一口应下。
秦焚当即迈步，来到了停车场，今天他开的是一辆劳斯莱斯曜影，显得很低调。
周行注视着秦焚驾驶着车子离去后，转头对着一旁的张妍道：“我们也走吧。”
“好的。”
来到了迈凯伦旁，周行坐进了车里。
张妍也是抱着合同，坐上副驾驶，然后系上了安全带。
周行点火，启动了车子。
空调逐渐驱散了炎热。
但他却没有着急要走的意思。
而是对着张妍说道：“现在办公间已经确定好了，那么接下来公司注册，就得麻烦你了。”
“没问题的，这些我会马上去处理。”
张妍认真道：“我这边会以银行的身份去注册公司，预计流程只需要三天左右，公司差不多就可以下来了。”
“不过目前还有个小问题.......”
张妍顿了顿说道。
“什么问题？”
“我们公司，周先生您是准备叫什么名字？”
第77章 实缴二十亿
“那就叫尼罗鳄风投吧。”
周行报出了名字。
“尼罗鳄风投有限公司？”
张妍带着些许地好奇。
周行微微颔首，眸子间带着些许的笑意。
尼罗鳄......
世界上体型最为庞大的鳄鱼。
当之无愧鳄鱼之中的霸主。
既然是做风投，周行自然不甘心于平平无奇。
资本的战场本来就血腥、残酷。
他要当投资圈的一条巨鳄。
强势闯入。
从各个资本手里，硬生生夺下肉。
“好的，我知道了。”
张妍应了一声，然后又问道：“那公司的注册资金，准备多少呢？”
周行竖起两根手指。
“两千万？”
张妍点了点头：“两千万的注册资金，已经算很高了。”
“不。”
周行却是摇了摇头道：“不是两千万，是二十亿，实缴！”
“二十亿！”
张妍一阵惊呼：“还是实缴！”
公司注册资金分为认缴和实缴。
认缴只是上报，由股东认定一同出多少钱，并没有选择将这笔钱给转入到对公账户之中。
只要公司一直存在，那么认缴的金额，完全由股东说了算。
所以有着不少的公司，都会选择将注册资金夸大一些，这样显得自身公司比较有实力。
而实缴就完全不同了。
在注册公司时，需要将这真金实银地全部放进去。
虽然实缴注册资本金低的公司，不能百分百确定实力不行，但实缴注册资本金高的公司，绝对是实力雄厚的存在。
张妍身处银行，见识过不少的有钱人。
实缴一亿、两亿的......她见过一些，这些已经足以被称之为狠人了。
而实缴二十亿的，她现实之中接触过的，从未见过。
周行没有过多的解释。
实缴注册资本金这一栏，是能够查得出来的，实缴认缴一眼便知。
他作为一家风投公司，刚刚成立。
想要去与那些风投的巨头之间厮杀，难度极高。
根本没有几个人，会选择相信一家刚刚成立的公司，那么自然而然业务也就无法拓展出去了。
可一旦实缴了二十亿之后，就完全不一般了。
一家公司，能够拿出二十亿资金，注入到公司账户之中。
实力毋庸置疑。
哪怕它是新公司，照样不会有任何人小觑。
既然要做巨鳄，那又怎么能不将自己的盔甲和利齿，好好展现出来。
张妍长呼一口气，才逐渐地平复下来心情。
二十亿的数目。
已经足够令她一阵头晕目眩了。
“我知道了。”
张妍回复道：“剩下就没有什么问题了，接下来的事情，我会去尽快办妥，一旦有进度，我会向您进行汇报。”
“好。”
周行解决完公司注册的事情，便准备启动着车子，离开这里。
脚刚放在刹车上。
却又停了下来。
转过头看着张妍，他突然想起了一件事情：“对了，得麻烦你再帮我接触一家猎头公司，帮我挑选几位高端管理型的人才。”
公司目前都还是空荡荡的，旗下除了他一人，连一位员工都没有。
单纯的光杆司令。
作为风投公司，自然是不能儿戏的。
他对于这方面的知识了解有限，但这些并没有任何的关系。
作为公司老板，并不需要多么懂运营方向。
只要学会如何用人就行了。
知人善用。
雇几位专业性的人才，由他们去负责细节方面，周行来掌控大局就可以了。
不会当一个甩手掌柜的老板不是好老板。