晚会播出之后，相关新闻直接攻占了热搜榜。
无数的受害者站出来发泄自己曾经的上当或者受骗的经历。
同一时间，执法部门的同志在看到相关新闻之后，连夜对涉事的相关机构和单位进行了取证调查。
非法企业被快速查封，违法行为的相关责任人也以最快的速度归案。
这样的快速办案效率，得到了全国民众的大力支持。
一时之间，‘一五质量监督晚会’名声大振。
深受人民喜爱。
大部分网民还在网上呼吁，这样的食品安全监督晚会最好每天都要来一次！
让那些存在质量问题和违法问题的企业得到应有的惩罚。
‘一五质量监督晚会’是一个多部门联合的晚会，这种晚会耗时耗力，自然不可能每天都举办一次。
不过，从人民的呼声之中，也可以看出大家对这个节目的喜爱，对质量安全的关注。
也就是在‘一五质量监督晚会’大获成功之后，乔茗雪主动给苏牧打来了电话。
主要是感谢苏牧的建议，称赞苏牧是‘一五质量监督晚会’背后最大的功臣。
只有苏牧知道，这压根跟自己没大多关系。
要知道，这种多部门联合，政法系统如此高效严厉打击的行为，可不是他一个小小的大悟医院董事长能够决定的。
能够做成这一切！
而且还是在自己提出建议之后不到一个月的时间，就把这件事情做成。
那必须有通天的本事。
苏牧通地府的本事倒是有，可这通天的本事。
他还真不行。
由此可见，乔茗雪的背景有多强。
这样的女人，自己还是少招惹为妙。
就在乔茗雪把‘一五质量监督晚会’做的有声有色的时候。
大悟医院‘病人进门，医院全责’的新闻登上了京都日报。
而且还是头版头条的系列专题。
还是连续多天，对大悟医院进行了细致的报道。
没错！
就是京都日报！
那个曾经给红象食品使绊子的京都日报。
那个曾经准备把乔茗雪‘雪藏’的京都日报。
这一切发生的太突然，让苏牧吃惊的同时。
又有些始料未及。
第125章 误诊率大幅度下降
齐志全进去之后，没过多久，老社长就退位了。
没有了齐志全这个竞争对手之后的高俊，自然而然的接替了老社长的位置。
高俊成为新社长之后，对内部进行了一系列整顿。
说是整顿，其实就是排除异己，组成自己的班底。
整顿完成之后，废掉了齐志全在的时候留下的很多东西。
并且积极的参与对红象食品的报道，俨然成了红象食品的迷弟。
高俊本来打算以此来讨好苏牧。
谁曾想，还没来得及讨好，苏牧就把红象食品全都捐赠出去了。
这倒是让高俊有些始料未及。
准备好的马屁全都没用上。
所幸，柳暗花明又一村。
前段时间，在查看报社内部素材的时候，看到了大悟医院的新闻。
巧合的是，这个大悟医院新任董事长的名字竟然也叫苏牧。
于是，高俊多渠道确认了一下。
发现这大悟医院的董事长竟然真的是苏牧！
得知这个消息的高俊，嘴都快笑歪了。
真是踏破铁鞋无觅处，得来全不费功夫。
得知苏牧的相关信息之后，高俊立刻着手报社下面的人准备对大悟医院进行系列报道。
于是，就有了相关的新闻。
若是一个月前，也就是苏牧请乔茗雪吃饭的时候，京都日报对大悟医院进行专题报道，苏牧或许会求之不得。
但是，自从看了大悟医院第一个月的财务报表之后，就放弃了曝光大悟医院的事迹。
甚至有意无意的会跟乔茗雪联系，阻止她不要报道大悟医院。
原因很简单，经过将近两个月贯彻。
‘病人进门，医院全责’已经在大悟医院落实下来。
按照苏牧的预计，大悟医院应该大亏特亏才对。
然而，事实上大悟医院账面上只亏损了一个亿一千万多一点。
这其中还包括苏牧接任之后，把大悟医院之前累积了七八年的医疗纠纷全都赔偿了一遍的情况。
这样的补偿，就高达1．2亿！
如果把这1．2亿去除！
经过两个月的发展，大悟医院非但没有按照自己设想的那样每天亏损几十万！
反而还有赚头！
尽管，这个赚头并不是太多！
这就让苏牧匪夷所思了。
于是，苏牧在接到财务报表的第一时间就找来了薛忠年。
“薛院长，这财务报表是怎么回事？”报表的意外盈利，让苏牧的面色变得有些难看。
薛忠年看着苏牧越来越阴沉的脸色，还以为苏牧是因为医院盈利过少的事情，责备自己，于是急忙解释道：“苏董，我们‘病人进门，医院全责’的方针刚落实，盈利空间相对较小。
不过，您放心，我敢保证用不了半年的时间，医院决定能恢复正常的盈利能力。”
“恢复正常的盈利能力？”
听到薛忠年的话，苏牧差点没气吐血。
老子在这辛辛苦苦搞破产，你在背后拆台就算了！
还越拆越起劲？
准备半年把老子拆到解放前？
这能忍？
“薛院长，你是不是忘了我给你说过的话？”苏牧面色难看道：“我说过，我们大悟医院不以盈利为目的！
要切切实实的贯彻‘病人进门，医院全责’这个方针！
你老实交代，你们是不是欺上瞒下，没有好好落实‘病人进门，医院全责’这个方针！”
“这您可冤枉我了！”薛忠年急忙解释道：“我们可都是按照您的要求去推进，只要是误诊的，我们医院免费帮他治疗。
遇到医疗纠纷，只要我们医院有瑕疵行为，我们也都会主动补偿。
目前为止，我们医疗纠纷办公室没有一件在办的医疗纠纷。
患者满意度达到了史无前例的98分！”
“怎么会？”苏牧下意识的问道：“我算过，如果按照‘病人进门，医院全责’这样的情况计算，我们现在应该亏损4200万左右！
加上之前补偿出去的1．2个亿。
现在的总亏损至少也在1．6亿左右。
怎么现在亏损只有1．1个亿？
你实话实说，是不是背着我弄虚作假！
没有老老实实的落实‘病人进门，医院全责’这个方针！”
薛忠年听了苏牧的话，心中的石头这才落下来。
他还以为苏牧是那种嘴上一套，背地里一套的人。
嘴上说着要‘病人进门，医院全责’，背地里却跟其它资本家一样，干着敲骨吸髓的事情。
结果，是自己想多了。
苏牧责怪自己，不是因为大悟医院亏的钱太多，而是因为大悟医院亏的钱太少。
少的有点低于他的预期。
这才怀疑‘病人进门，医院全责’没有落实到实处。
想通之后，薛忠年不由对眼前这个少年尊敬了几分，主动解释道：“您放心，您提出的‘病人进门，医院全责’在我们大悟医院得到了完美的落实。
之所以我们的亏损低于您的预期，主要是您领导有方。”
“薛院长，你不用给我戴高帽子。”苏牧不悦道：“扣除累积的医疗纠纷案子，两个月的时间，我们医院不仅没有赔钱，还赚了几百万！
你要是不给我一个合理的解释，你这个院长就到头了。”
“您别着急，听我给您解释。”薛忠年开口道：“您还记得您提出的激励措施吗？”
“这个我记得。”苏牧说道：“医生误诊率为零，有超额奖励。”
“我们医院内部召开了诸葛亮会议，把您这个提议进行了优化。”薛忠年继续说道：“我们根据不同医生，从医时间的长短，专门设定了一套激励制度。
每个人的情况不同，从医时间不同等等，都有专属的激励措施。
新的激励措施出台之后，医生们的责任意识提高了，学习的积极性也空前高涨。
除此之外，我们针对疑难杂症还有特殊病情，出台了二次诊疗、三次诊疗的方案。
经过反复诊断之后，确定患者的病情。