也有传言，赛莲纳这座城市最初，就是依靠圣玛丽亚米涅瓦才发展起来的。
观众们饶有兴趣地看着节目对于医院的科普。
非本专业的人，其实是很难知道另一个行业的事情，因此也鲜有人知道，这座被誉为医疗巫师圣地的医院，入职门槛究竟有多高。
魔力学，巫师学和魔咒学必须都是“极优”评价，需要在相关专业有一定的研究成果，才具备笔试门槛。笔试之后，还要经过三轮残酷的面试，并按照一定系数计算总分。
整个过程，就是为了让最优秀的一部分人，在激烈的竞争中脱颖而出。
而现在，选手们即将在这个世界闻名的医院内，进行第二轮的团队赛，并且，这次的比赛题目，很可能就是医疗魔药。
弹幕一边在等着节目的继续，一边在抖着机灵：
“其实这医院也没有多难进，我一周就进去过三次（狗头）。”
“能一样吗？人家去是赚钱，你进去是花钱。”
“哈哈哈哈……”
玛姬看着下面泾渭分明的红蓝两方，开口说道：“这次，队长的人选不再是指派，而是竞选。红色方，想当队长请举起手来。”
瞬间，选手们齐刷刷的举起手来，红色方全员举手！
“哈哈。”戈登看着这一场景惊叹出声，“看得出红队热情高涨。只是，你们想要成为队长，需要用你们的理由说服我们三位，尤其是说服玛姬。”
薛谦想了想：“凯瑟琳和李道显在上次都已经担当过队长了，或许我们可以给其他人一些机会，这一轮这次两位可以先休息一下。”
李道显耸了耸肩，放下了手，小声嘀咕：“正确答案被首先排除了。”
凯瑟琳闻言，忍俊不禁：“还好左边没有人，不然会想打你了。”
其他选手高高举手，热切的目光看向导师。
“芙妮，说说你的理由，为什么应该由你当队长？”玛姬点名了其中最为踊跃的芙妮，芙妮的双手高高举起，积极性溢于言表。
第一个发言的芙妮推销着自己：“我认为我善于沟通，魔药经验丰富，而且做事认真负责，很注意细节，做事情因地制宜，这些都是我的优点。”
玛姬点点头：“医疗魔药非常需要细节，更细致的人的确能够做得更好。不过我还需要听听其他人的想法。乔治，你认为你能胜任的理由是什么？”
乔治开口说道：“首先，我是伊塔斯人……”
刚说第一句，蓝方的选手就忍不住“哈哈哈哈”地笑出了声，不由地鼓起掌来，连戈登和薛谦也一脸笑意地看向玛姬，因为玛姬同样是伊塔斯人。
“不用多说，就他了。”
“非常合理。”
玛姬开玩笑地说道：“虽然已经够了，不过还请继续。”
乔治接着说道：“我有着很多年的魔药熬制经验，同时也有经营自己的草药工坊，我也具备管理经验，上一局在发挥失误之后，我就发誓，一定要好好表现，证明自己，那绝对不是真正的实力。”
玛姬缓缓点头：“看来采访的事情让你压力很大，我能够感受到你的野心。”
下一位是乔佛里：“我目前为止表现出色，在上一轮我提出的创意，成功拿下了第三轮比赛。只要让我当队长，我觉得我能带红队走向胜利。”
玛娜：“我是一个完美主义者，我会很严格的要求自己，所以做事情都会拿出最好的态度……”
道奇：“我很想在您的医院中学习……”
迈尔斯：“我希望能够展现自己的领导能力……”
达米亚：“我有魔药团队，我团队内的人要比所有选手加起来还多，这表示我知道要如何能够成功。”
达米亚的一番说辞引起了玛姬的注意，她看向另外两位导师：“很有说服力，因为实际的运营经验在团队中是非常重要的一环”
戈登面含笑意：“来吧，玛姬，现在是到了你做决定的时候了。”
玛姬反问道：“戈登，如果是你的话，你会选择谁？”
戈登说：“芙妮、乔佛里和达米亚都同样有竞争力，我可能会在他们三人里面选择……”
玛姬：“啊哦，恐怕我要做出和你不一样的选择了……乔治，恭喜你担任队长！我知道身陷压力的感觉，所以我也愿意给一个将压力转换为动力的机会，好好表现！”
红色队员鼓掌，拍着乔治的肩膀鼓励：“加油”，“发挥你的实力”。
乔治很是激动，面色通红，还用伊塔斯方言问候玛姬，虽然其他选手也听不懂就是了。
戈登看着乔治站在了队伍的最前头，整个人的态度都有了明显的不一样，他对着玛姬说：“很有意思的选择，下来是蓝色方，想要竞选队长的人，请举起你们的手。”
和红色方的情况不同，蓝色方举手的人总共就三位。
袁华，伊莫金，胡伦。
薛谦挑眉道：“看起来蓝色方的选手都内向很多。”
看着和红色方迥然不同的情况，玛姬有些好奇地问道：“没举手的选手是为什么呢？莉泽罗忒，我记得你有过在魔法医院的工作经历的，今天的挑战对你来说，应该是很熟悉才对，为什么你没有竞选队长呢？”
莉泽罗忒笑着说道：“我认为队长这个身份固然重要，但是能够认清自己的能力边界，在需要的时候懂得服从也是一种能力的体现。”
玛姬追问道：“你认为自己没有领导能力？”
莉泽罗忒坦然承认：“我不太善于沟通，我有在努力尝试，只是现在还没有达到我认为可以担任队长的程度，我无法让自己用不太好的状态面对挑战，那会拖累我的队友们。”
玛姬点点头：“能够认清自己也难能可贵。”
现在蓝队的队长候选人只有三个。
“分别来陈述一下你们觉得可以胜任的理由吧。”
袁华最先开口：“从大学开始，我就是魔药系的首席，除了日常的管理之外，也会辅助老师的教学任务，毕业后入职寰宇，也是直接从项目负责人开始做起，所以我认为我能够胜任队长的角色，团队就是狼群，头狼是最重要的。”
玛姬轻轻颔首：“伊莫金，该你了。”
伊莫金听着前面袁华的长篇大论，还不时点点头，轮到了自己时。
她的回答异常简单，甚至有点无厘头：“我只是想要试试当队长的感觉。”
胡伦的发言中规中矩：“虽然我不知道自己的管理能力怎么样，但是我对我的记忆能力和魔药能力还是很有信心的，如果有机会成为队长的话，我会尽可能团结大家，拿下胜利。”
戈登和薛谦两个人都托着自己的手臂，等待玛姬的选择。
红色方的选手也注视着玛姬，等待对方队长人选。
玛姬只是稍加思索，就说出了队长的名字：“袁华。”
袁华走到了最前面：“明智之举。”
蓝色方的选手强忍着想要踹一脚袁华的欲望，勉强也鼓起了掌。
玛姬笑着解释了一下原因：“袁华上期团队赛的掌控欲望很强，我其实有点好奇，当他真正领导一个团队的时候，会是什么样的。”
戈登看着已经完成分组的两个队伍，开口说道：
“希望你们已经准备好了履行自己的职责，既然如此，我们就准备出发吧！车子已经在准备了。”
魔法大巴的速度飞快，但是内部却十分平稳。
不到十分钟，就已经从赛莲纳的郊区，来到了城市的心脏区域。
圣玛丽亚米涅瓦魔法伤病医院，就在城市的最中心，从这个角度来讲，或许这座城市依托于医院创建的传言，也有几分可信。
圣玛丽亚米涅瓦对于工作人员有着单独的通道，可以避开正门熙攘的人群。
玛姬领着另外两位导师和选手们，来到了医院的【新人培训间】，这里是所有新入职人员培训的地方，新人至少要在这里学习三个月以上，才有机会凭借出色表现，被分入不同的科室。
一进门，是培训间的休息室。
里面还有一些正在培训的实习医师，他们看到玛姬，都不约而同的起身问好。
“哇，好多吃的呀！”
凯瑟琳一眼就看到了在休息室旁边，满满一整个零食墙！
人站在这个庞大的零食墙边上，只觉得宏伟。
玛姬听到赞美，同样开心道：“对吧对吧，你也觉得这种很壮观吧！哈哈哈，这些都是顶级餐厅随时供应的，是员工的福利。”
继续往里走，经过了一层魔法结界，一行人来到了实际的操作间。
里面的空间很大，结构也和此前的类似，操作台一排排地整齐罗列，蔚为壮观。
唯一的不同的地方，在于每个操作台的前方，都有一个药品的回收链路，大约一两米的地方，就有魔药品质检测仪器，这是所有魔药都必须经过的一道检查。
第二道检测，由主管医师负责审核。所有链路汇集到房间的尽头，最终会送到隔壁的主管办公室。
第三道是药性在标准拟态进行微量实测，以便数据留样。
以上三道，是对医师魔药药效的通用检测步骤。
玛姬解释完整个流程，笑着说道：“接下来的时间里，两位队长需要和我一起去主管办公室，学会如何制作，圣玛丽亚米涅瓦特有的梦境疗式魔药。”
“哇哦!”
“酷！”
选手们有些兴奋。
大概率，这次他们能够学到这种专利魔药了。
然而，他们刚开心，就听到玛姬接着说：“然后，队长们还要回到这里，指导各自队伍内的选手一起合作，在有限的时间内，完成一组魔药。按照医院的规章制度，走完最后的药效检测流程。唯一的区别是，我们三位导师，会作为最后评审者，决定究竟哪一方，会获得这场比赛的胜利。”
听闻比赛内容，选手们的表情也从兴奋悄然变化，各不相同：有的人摩拳擦掌，跃跃欲试，也有人瞪大眼睛，深感不安。
凯瑟琳就有些焦虑了……
正常情况下，魔药师的学习过程，都是捧着详尽到极致的魔药配方仔细钻研，就这样都有失败的可能，更何况他们现在需要像中世纪一样，口口相传……天呐，中世纪至少还有一个羊皮卷。
通过队长的描述……学习制作专利魔药，听起来就非常的疯狂。
凯瑟琳越想越觉得不安，不是她看不起乔治，而是……好吧，就是有一点看不起，目前乔治的表现远远没有到达让她放心的程度……
这时候她的脑海里突然想起了一句话，在选择队长的时候李道显说：“正确答案被首先排除了。”
的确，如果是自己作为队长……甚至是李道显是队长的话，她也不会如此不安。
她偷偷看了下李道显，发现他面色平静，不知道在想些什么。
似乎是察觉到了凯瑟琳的目光，李道显抬起头，两人目光相对，凯瑟琳能够从他戏谑的目光中读出含义：你看我说的对吧……
哎……
凯瑟琳叹了口气……
玛姬看着众人的反应，等到大家小声的议论消下去了，才接着说道：“当然，这组魔药组合的专利使用权限，我已经给所有选手永久开放，不管你们成绩如何，这是我送给你们的礼物，也希望你们以后能够继续魔药方向。”
如果说冠军奖励是一块巨大的，但是只有一位有机会吃到的大饼，那么现在这一组永久开放的特殊魔药，就是对所有选手的小福利。
“说实话，我还从未带员工以外的人员来到医院的调制间……乔治，袁华，跟我来吧。”
两边的队长应声出列，跟着玛姬走入到了隔壁的主管医师办公室。
戈登这时候开口：“所有选手们，可以准备调制你们需要用到的器械了。等你们队长回来，倒计时就会开始……”
玛姬带着两位队长进入主管办公室。
说是办公室，其实更像是一个实验室。
多条调制间的产品轨道最终都会汇入这里，每一位主管，都必须具备敏锐的判断力，能够对检测机器无法判别的魔药进行评判，对于极少数误判的魔药进行纠正。